Das bieten wir

• Einen sicheren Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe KR12 TV-L und eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
• Eine Jahressonderzahlung und eine höhere Vergütung mit steigender Zugehörigkeit
• Wertschätzen Ihrer Leistung in einem kollegialen Team
• Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

• Unterstützung und Beratung der Leitungskräfte in den Bereichen Pflege- und Qualitätsmanagement sowie Anleitung und Beratung der Pflegemitarbeiter:innen
• Planung, Koordination und Leitung von einzelnen Projekten in den Bereichen Pflege und Qualitätsmanagement
• Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des QM-Systems
• Vertretung und Unterstützung der Einrichtungsleiter:innen und Pflegedienstleiter:innen (Springerfunktion) in der ASB-Region Mannheim/Rhein-Neckar
• Planung und Durchführung von internen Audits sowie Schulungen im Bereich Pflege und Qualitätsmanagement

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Pflegebereich sowie eine Weiterbildung für die Leitung des Pflegedienstes und eine Weiterbildung im Bereich Einrichtungsleitung
• Sie bringen mehrjährige Erfahrungen in einer leitenden Position im Pflegebereich mit
• Schnelles Erkennen und Bewerten von komplexen Zusammenhängen sowie sehr gute kommunikative und analytische Fähigkeiten
• Gute Kenntnisse im Bereich Dienstplanung/Dienstplanungssoftware und MS Office
• Hohes Maß an Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Loyalität sowie Führerschein der Klasse B

Kontakt

Herr Fabian Kaspar
Telefon: 0621 72707 307
Email: f.kaspar@asb-rhein-neckar.de