Vor 5 Stunden veröffentlicht

Shopper Marketing Manager (m/w/d)

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Shopper Marketing Manager (m/w/d)

Shopper Marketing Manager (m/w/d)

essity

Konsumgüter, Handel

Mannheim

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 52.500 € – 64.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Shopper Marketing Manager (m/w/d)

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Über diesen Job

Shopper Marketing Manager (m/w/d)

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams einen Shopper Marketing Manager (m/w/d) für 22h/Woche an unserem Produktionsstandort in Mannheim für unsere DACH-Region.

Dein Aufgabenbereich

  • Strategische Umsetzung: Du verwandelst Markenstrategien in überzeugende Shopper-Marketingpläne, die sowohl nationale als auch kundenspezifische Anforderungen erfüllen.

  • Kampagnenentwicklung: Du konzipierst und realisierst kreative Shopper-Kampagnen – von In-Store-Aktivierungen über POS-Materialien bis hin zu Anzeigen in Kundenmagazinen, Couponings und weiteren Maßnahmen.

  • Datenbasierte Optimierung: Du analysierst Promotions mit Tools wie Nielsen, YouGov sowie internen und kundenspezifischen Daten, um kontinuierlich bessere Ergebnisse zu erzielen.

  • Guidelines & Prozesse: Du entwickelst und pflegst Richtlinien für Promotions und POS-Aktivitäten, um eine konsistente Umsetzung über alle Touchpoints hinweg sicherzustellen.

  • B2B-Kommunikation: Du verantwortest die Entwicklung von Handelspräsentationen, Vertriebsmaterialien, Messeauftritten und PR-Initiativen.

  • Teamwork & Expertise: Du arbeitest eng mit funktionsübergreifenden Marken- und Kundenteams zusammen und bringst Shopper-Insights entlang der 7Ps in den Geschäftsplanungsprozess ein.

  • Partnerschaften stärken: Du baust nachhaltige, wertorientierte Beziehungen zu Schlüsselkunden auf – in enger Abstimmung mit dem Vertrieb.

Du bringst mit

Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!

  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation

  • 2–3 Jahre Erfahrung im Shopper Marketing, Brand Marketing, Vertrieb oder Category Management

  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

  • Eine proaktive, lösungsorientierte Denkweise mit starkem Ergebnisfokus

  • Organisationstalent und Erfahrung im Projektmanagement

  • Leidenschaft für Konsumenten-, Shopper- und Handelsverständnis

Wir bieten Dir

  • Vergütung & Zusatzleistungen

    Vergütung nach BETV-Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderbetreuungszuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile

  • Work-Life-Balance

    Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 22h-Woche, Lebensarbeitszeitkonto

  • Fachliche & persönliche Entwicklung

    Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan

  • Gesundheit & Wohlbefinden

    Lease-a-bike, Gesundheitsmonat, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen

  • Team & Zusammenarbeit

    Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine

  • Mobilität

    ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäule

Das sind wir

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

Zeit für ein Kennenlernen

Leyla Tuncer vom Talent Acquisition Team beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.

@: leyla.tuncer.ext@essity.com

#Essity-DE

Application End Date:

Job Requisition ID:

Essity255829

Essity is a leading global hygiene and health company. Our expertise began with the acquisition of the Swedish company Mölnlycke in 1975, through which our roots stretch back to 1849. Today, our sustainable innovations from globally trusted brands, designed for everybody and every body, care for the well-being of 1 billion people in 150 countries every day.

Working at Essity is not just a career but a chance to make the world healthier, safer, and more hygienic. We innovate for good to break barriers and contribute to shaping a healthier future. At Essity, we have a people-first approach where every career is as unique as the individual. We empower employees to excel together and reach their full potential through a winning culture driven by a powerful purpose. Our performance-orientated environment motivates employees to think differently and embrace challenges so we can continue improving lives, every day through better hygiene and health. We provide a sustainable work-life based on flexibility for both employees and employers. We are committed to Diversity, Equity, and Inclusion in everything we do. It is the key to our success in creating an inclusive, collaborative, and caring company culture where you can be you with us. Our purpose of Breaking Barriers to Well-being, enables customers and consumers to lead fuller lives at all stages of life.

Our leading global brands include TENA and Tork, and other strong brands such as Actimove, Cutimed, JOBST, Knix, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Modibodi, Nosotras, Saba, Tempo, TOM Organic and Zewa are sold in 150 countries. I In 2024, Essity had net sales of approximately SEK 146bn (EUR 13bn) and employed 36,000 people. We are headquartered in Stockholm, Sweden and Essity is listed on Nasdaq Stockholm. If you want to join a company where dedication to people is powered by innovation, welcome to Essity!

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

essity

Konsumgüter, Handel

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Aschheim, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

587 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei essity als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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