Volljuristin ­­/­­ Volljurist (m/w/d) - Direktion Mannheim

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Volljuristin ­­/­­ Volljurist (m/w/d) - Direktion Mannheim

Volljuristin ­­/­­ Volljurist (m/w/d) - Direktion Mannheim

Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik

Öffentliche Verwaltung

Mannheim

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 53.500 € – 70.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Volljuristin ­­/­­ Volljurist (m/w/d) - Direktion Mannheim

Über diesen Job

Über uns:
Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.
Aufgaben:
  • Im Rahmen unseres strukturierten Führungskräftetrainee-Programms bereiten wir Sie gezielt auf eine künftige Führungsrolle bei unserem modernen Unfallversicherungsträger vor.
  • Orientierung und Einarbeitung: Sie starten im Dezernat Personal und bearbeiten dort juristisch anspruchsvolle Fragestellungen - insbesondere im Arbeits-, Dienst- und Tarifrecht
  • Führung auf Zeit: Bereits in Ihrer ersten Station übernehmen Sie interimsweise die Leitung der Referate Organisationsentwicklung sowie Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (ca. 1,5 Jahre)
  • Nächster Schritt: Nach Abschluss der ersten Phase wechseln Sie in einen Fachbereich innerhalb der Direktion Mannheim und wirken dort aktiv an der Weiterentwicklung unserer Organisation mit
Qualifikationen:
  • 1. und 2. juristisches Staatsexamen (jeweils mindestens mit befriedigendem Ergebnis). Einschlägige Berufserfahrung kann ein fehlendes »befriedigend« in den Staatsexamen ausgleichen.
  • Fundierte und im Idealfall praxiserprobte Kenntnisse im Arbeits-, Dienst- und Tarifrecht
  • Ausgeprägtes Interesse an Führungsaufgaben
  • Affinität für Themen rund um Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie Employer Branding
  • Ausgeprägte Beratungskompetenz, souveränes verbindliches Auftreten und Kommunikationsgeschick
  • Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen konstruktive und praktikable Lösungen aufzuzeigen
  • Wertschätzender Umgang mit Menschen
  • Bereitschaft zu (auch mehrtägigen) Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet
Wir bieten:
  • Fernab von Amtsschimmel und Ärmelschonern, bieten wir Ihnen mehr als nur einen Arbeitsplatz, denn: unsere Mitarbeitenden sind uns als Mensch wichtig. Deshalb ist die BGHW an langfristigen Arbeitsverhältnissen interessiert und bietet eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie profitieren von einer umfassenden Einarbeitung und einer individuellen Förderung.
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unfallversicherungsträger
  • Einen strukturierten Karriereweg mit gezielter Förderung und Begleitung
  • Eine interessante Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum zur Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen und Selbstständigkeit in der Aufgabenwahrnehmung
  • Transparente Bezahlung bis Entgeltgruppe E 13 BG-AT . Soweit Sie bereits in einem Dienstordnungsangestelltenverhältnis beschäftigt sind, ist eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 13 BBesO möglich
Weitere Informationen:
Die BGHW will den Anteil von Frauen in Führungs- und Leitungspositionen erhöhen und fordert deshalb qualifizierte Mitarbeiterinnen auf, sich zu bewerben. Die Tätigkeit ist für schwerbehinderte Menschen geeignet, die den mit der Stelle verbundenen Mobilitätserfordernissen nachkommen können. Entsprechende Bewerbungen sind daher willkommen.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik

Öffentliche Verwaltung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Mannheim, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Firmenwagen
Smartphone
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

237 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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