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Pflegefachkraft im Nachtdienst Altenpfleger*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in

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AWO

Sozialwesen

Marklohe

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 36.000 € – 41.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pflegefachkraft im Nachtdienst Altenpfleger*in Gesundheits- und Krankenpfleger*in

Über diesen Job

Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) Altenpfleger*in (m/w/d) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)

Pflegefachkraft im Nachtdienst, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in

Bei uns im AWO Seniorenzentrum am Bremer Berg – für den Nachtdienst und unbefristet in Vollzeit

Leben im Alter

Du willst nicht nur einen Job? Dann bewirb dich – und überzeuge dich selbst davon, wie wir uns für unsere Mitarbeiter*innen (m/w/d) in allen Belangen einsetzen: sei es für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, für die Flexibilität und die Möglichkeit, seine eigenen Spuren zu hinterlassen oder für Chancen, früh Verantwortung zu übernehmen und selbst gesteckte Ziele erreichen zu können. Bei uns arbeitest du in einem Arbeitsumfeld, das von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist und mit einer Kommunikation auf Augenhöhe.

Der AWO Bezirksverband Hannover e.V. ist ein anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege, unser Fundament beruht auf den in der Tradition der Arbeiterbewegung verankerten Grundwerten Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität.

Zur Unterstützung unseres Teams im Seniorenzentrum am Bremer Berg in Marklohe suchen wir ab sofort und unbefristet eine Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst in Vollzeit (38,5 Wochenstunden).

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal unter www-rein-in-die-awo.de

Stellenbeschreibung

  • Arbeit im Nachtdienst von 20:30 – 07:00 Uhr
  • Durchführung einer bedarfsgerechten, pflegerischen Versorgung entsprechend den sozialen, kulturellen und gesundheitlichen Bedürfnissen der Bewohner*innen
  • Umsetzung und Weiterentwicklung des vorhandenen Pflegekonzeptes und des Qualitätsmanagementsystems
  • eigenständiges Handeln im Rahmen des Bezugspflegesystems
  • Bewohner*innen orientierter, flexibler und gewissenhafter Einsatz

Du bringst mit

  • abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) und Berufserfahrung in der Altenpflege
  • verantwortungsvolles, zielgerichtetes Arbeiten und eine gute Arbeitsorganistation
  • Entscheidungsfähigkeit, Flexibilität, Kreativität, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit
  • Grundlagenkenntnisse in den Rechtsbereichen SGB XI, SGB V, Heimgesetz, Betreuungsrecht
  • Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten und Aufgeschlossenheit gegenüber pflegerischen und organisatorischen Neuerungen
  • Grundkenntnisse in der Nutzung des PCs
  • Identifikation mit dem Leitbild der AWO

Wir bieten Dir

  • Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete
  • Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung
  • Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung
  • Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.
  • Ein AWO-JobRad
  • Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber
  • Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.
  • Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)

Du hast Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-313.

Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Deine Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Mitarbeiter*innen-Beteiligung
  • Fahrradleasing

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