Prozessingenieur (w/m/d) Qualitätsmanagement

Fortschrittliche Ideen aus Holz sind unser Anspruch. Setzen Sie Ihr technisches Know-how gezielt ein und optimieren Sie so stetig unsere Produktionsprozesse.

Standort: Markt Bibart (DE) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 6163 Abteilung: Qualitätsmanagement

Ihre Aufgaben

• Als Key User des Manufacturing Execution Systems (MES) sind Sie erster Ansprechpartner für alle systembezogenen Projekte und Fragen am Standort Markt Bibart.
• Sie übernehmen das Schnittstellenmanagement zu Systemen wie ProdIQ, EWM und FTS.
• Ebenfalls unterstützen Sie bei der Optimierung der Overall Equipment Effectiveness (OEE) und analysieren die Ursachen für Reklamationen, Prozessabweichungen und Prozesszeiten.
• Sie agieren als Koordinator für die Kamerainspektionssysteme am Standort und stehen dazu in kontinuierlichem Austausch mit den zuständigen Funktionen innerhalb der Unternehmensgruppe.
• In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen konzipieren und treiben Sie Projekte zur kontinuierlichen Prozessoptimierung voran – von der Idee über die Umsetzung bis zur nachhaltigen Verankerung.
• Nicht zuletzt erstellen Sie Auswertungen und Präsentationen zu Kennzahlen des Qualitätsmanagements für die Werksleitung und leiten KVP-Maßnahmen ab.

Ihr Profil

• Ihr Studium oder eine einschlägige Weiterbildung im Bereich (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Qualitätsmanagement haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
• Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement eines Industrieunternehmens und zusätzliche Qualifikationen im Projekt-, Qualitäts- oder Lean Management sind von Vorteil.
• Ebenfalls freuen wir uns über Erfahrung in der Projektplanung und -durchführung.
• Ein ausgeprägtes Prozessverständnis, gute analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.

Das dürfen Sie von uns erwarten

Eine abwechslungsreiche Aufgabe in unserem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Umfeld. Bei uns können Sie Verantwortung übernehmen und Ihr Expertenwissen und Ihre Ideen einbringen. Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit strategischen Entwicklungsprogrammen und einer Vielzahl an Weiterbildungsangeboten. Wir bieten Ihnen ein mitarbeiterorientiertes Gesundheitsmanagement mit diversen Vergünstigungen und Angeboten. Unser Gleitzeitmodell ermöglicht Ihnen hohe persönliche Flexibilität.

Ihre Ansprechpartnerin

Anna Labe, T +49 2961 770 22614, Personalabteilung