Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) als Assistenz für Menschen mit Behinderungen im Wohnbereich 5E

in Voll- oder Teilzeit

Der LWL-Wohnverbund Marl-Sinsen ist Teil des LWL-PsychiatrieVerbundes und betreut im Kreis Recklinghausen an vier Standorten Menschen mit Behinderungen in verschiedenen Wohn- und Betreuungsangeboten. Als moderne Einrichtung setzen wir die Leitlinien einer inklusiven Behindertenpolitik um und unterstützen die Bewohner:innen beim Aufbau einer individuellen Lebensperspektive.

Unser Wohnbereich 5E

In unserem sozialtherapeutischen Wohnbereich 5E in Marl-Sinsen begleiten wir 20 erwachsene Menschen mit geistiger Behinderung in zwei Wohngruppen. Ein multidisziplinäres Team aus Heilerziehungspfleger:innen, Gesundheits- und Krankenpfleger:innen, Erzieher:innen und weiteren Fachkräften unterstützt die Bewohner:innen in allen Lebensbereichen. Dabei begegnen wir besonderen Herausforderungen mit Fachkompetenz, Empathie und einem strukturierten Betreuungsansatz – immer mit dem Ziel, so viel Selbstständigkeit wie möglich und so viel Unterstützung wie nötig zu bieten.

Werde Teil unseres multiprofessionellen Teams und bringe deine Expertise in die Begleitung unserer Bewohner:innen ein!

Du unternimmst Gutes

• Du unterstützt unsere Bewohner:innen individuell nach ihrem Hilfebedarf und ihrem Willen.
• Du begleitest und stabilisierst sie in Krisensituationen.
• Du gestaltest eine bedarfsgerechte Assistenz für herausfordernde Persönlichkeiten.
• Du arbeitest wertschätzend mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuer:innen zusammen.
• Du erstellst und aktualisierst die Hilfe- und Pflegeplanung.
• Du übernimmst die Dokumentation und Berichterstellung.

Du verdienst Gutes

• Zukunftssicher und gut versorgt: Attraktive Vergütung nach TVöD S08B sowie tarifliche Zusatzleistungen, z. B. Jahressonderzahlung, LOB, Zeitzuschläge, 30 Tage Urlaub und Zusatzurlaub.
• Flexibilität für Familie und Freizeit: Individuelle Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungsangebote vor Ort und Unterstützung bei der Rückkehr aus der Elternzeit.
• Vorsorge für später: Betriebliche Altersvorsorge.
• Bildung und Weiterentwicklung: Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, das wir komplett übernehmen.
• Strukturierte Einarbeitung: Ein speziell entwickeltes Einarbeitungskonzept und unser Mentoringprogramm unterstützen dich während des ersten Jahres.
• Gesundheit im Fokus: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Zuschüssen für Freizeitaktivitäten und persönliches Equipment.

Deine Standortvorteile in Marl-Sinsen

• Naherholungsgebiet mit hohem Freizeitwert direkt vor der Tür
• Attraktive Mietpreise und gute Erreichbarkeit (40 Minuten nach Münster und Dortmund)
• Kostenfreie Parkplätze vor Ort

Du kannst Gutes

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Erzieher:in oder Altenpfleger:in.
• Erste Erfahrungen in der Assistenz von Menschen mit geistiger Behinderung.
• Ein wertschätzender Umgang, Eigenverantwortlichkeit und Teamgeist.
• Besonnenes Handeln und Empathie in herausfordernden Situationen.

Chancengleichheit und Vielfalt sind feste Bestandteile unserer Personalpolitik. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Persönliche Fragen beantwortet dir gerne unser Wohnbereichsleiter Niklas Göritz (Tel. 02365/802-3523). Bewirb dich online über den untenstehenden Bewerbungslink.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Weitere Informationen zur Firma

Der LWL-Wohnverbund Marl-Sinsen betreut Menschen mit einer psychischen oder geistigen Behinderung oder einer dauerhaften Abhängigkeitserkrankung.

Ein Angebot des Wohnverbundes ist das Kurzzeitwohnen.

Die Kurzzeitwohngruppe "KiKu" des LWL-Wohnverbundes Marl-Sinsen bietet jährlich Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit geistiger Behinderung eine individuelle Betreuung und Förderung von bis zu 6 Wochen im Jahr – für eine wertvolle Auszeit und Entlastung im Familienalltag.