Technischer Projektleiter (m/w/d)
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Rheinmetall Mobile Systeme GmbH
Maschinenbau, Betriebstechnik
Meckenbeuren
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 67.000 € – 82.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören

Technischer Projektleiter (m/w/d)
Über diesen Job
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Rheinmetall Mobile Systeme GmbH in Meckenbeuren
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Befristeter Vertrag
- Projektleitung-, Verantwortung-, und Führung von der Anfrage bis hin zu der Auslieferung unserer Produkte für die Bereiche "Medical Solution" und "Custom made" Shelter
- Im Zuge der Angebotserstellung Identifizierung von Risiken gemäß Leistungsbeschreibung der Projekte sowie Ableitung und Steuerung entsprechender Maßnahmen
- Konzeptionierung und Angebotserstellung
- Aufbau und Qualifizierung von Lieferanten (m/w/d)
- Dokumentation und Reporting sowie Pflege von Stakeholdern (m/w/d)
- Projektportfolio Vorstellungen und Produktpräsentationen vor Kunden (m/w/d)
- Durchführung von Abnahmen und Erreichung von Meilensteinen in definierten Zeitvorgaben
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, z.B. im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik
- Erste Berufserfahrung im Projektmanagement
- Fundierte MS Office Kenntnisse
- Logisches Denken, zielorientierte, selbständige und systematische Arbeitsweise sowie sehr gute organisatorische Fähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft für Dienstreisen zu Kunden und Lieferanten (m/w/d)
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unserem Standort in Meckenbeuren bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
- 35 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage/Jahr
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Bike-Leasing
- VIVA-Familien-Service
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Etabliertes Onboarding
- Subventionierte Betriebskantine und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
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Maschinenbau, Betriebstechnik