Badewärter*in (w/m/d) im ~Hallenbad~ im Fachbereich 3 - Schule, Sport und Kultur
Badewärter*in (w/m/d) im ~Hallenbad~ im Fachbereich 3 - Schule, Sport und Kultur
Badewärter*in (w/m/d) im ~Hallenbad~ im Fachbereich 3 - Schule, Sport und Kultur
Badewärter*in (w/m/d) im ~Hallenbad~ im Fachbereich 3 - Schule, Sport und Kultur
Stadt Meerbusch Jobportal
Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen
Meerbusch
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 38.000 € – 56.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören

Badewärter*in (w/m/d) im ~Hallenbad~ im Fachbereich 3 - Schule, Sport und Kultur
Über diesen Job
Badewärter*in (w/m/d) im ~Hallenbad~ im Fachbereich 3 - Schule, Sport und Kultur
- Stadt Meerbusch Jobportal
- Hallenbad "Meerbad"
- Publizierung bis: 06.03.2026
Wir in Meerbusch
Zum 1. April 2026 ist die nachstehende Stelle
Badewärter*in (w/m/d)
im städtischen Hallenbad ~Meerbad~ , das organisatorisch dem Fachbereichs 3 - Schule, Sport und Kultur - zugeordnet ist, grundsätzlich unbefristet zu besetzen.
Das ~Meerbad~ verfügt über ein 25m-Mehrzweckbecken mit Sprungturm, ein Lehrschwimmbecken und ein Kinderplanschbecken.
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
- Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten in den Umkleiden, Duschen, Fluren, Toilettenanlagen, etc.
- Kompetente und freundliche Betreuung der Badegäste
- Winterdienst im Außenbereich sowie
- Mitwirkung bei der Überwachung der Betriebsabläufe (Wasseraufsicht, Einhaltung der Haus- und Badeordnung)
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Schulausbildung
- Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung bei gleichzeitigem Durchsetzungsvermögen
- Gewährleistung von Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit sowie
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Rettungsschwimmabzeichen Silber ist wünschenswert, aber keine Bedingung
Wir bieten:
- Eine interessante, abwechslungsreiche Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit unterschiedlichen Angeboten
- Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen
- Eine betriebliche Zusatzversorgung
- Bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt
- Eine flexible Teilzeittätigkeit im Umfang von wöchentlich 33,0 Stunden im Rahmen eines wechselnden Dienstplans
- Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 3 TVöD
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht, soweit sie den körperlichen Anforderungen der Tätigkeit gewachsen sind.
Als Ansprechpartner - gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung - steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Björn Brandenstein, Telefon 02159/916-243, zur Verfügung.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details

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