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Pflegefachkraft (m/w/d) oder Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) (m/w/d) für die OP-Pflege

Pflegefachkraft (m/w/d) oder Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) (m/w/d) für die OP-Pflege

Pflegefachkraft (m/w/d) oder Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) (m/w/d) für die OP-Pflege

Pflegefachkraft (m/w/d) oder Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) (m/w/d) für die OP-Pflege

Niels-Stensen-Kliniken GmbH

Krankenhäuser

Melle

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 39.500 € – 56.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pflegefachkraft (m/w/d) oder Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) (m/w/d) für die OP-Pflege

Über diesen Job

Pflegefachkraft (m/w/d) oder Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) (m/w/d) für die OP-Pflege

  • Niels Stensen Kliniken GmbH Jobportal
  • Christliches Klinikum Melle
  • Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
  • Voll/Teilzeit
  • Publiziert: 21.07.2025
  • Publizierung bis: 21.08.2025

Wir über uns

Im Christlichen Klinikum Melle versorgen wir auf medizinisch höchstem Niveau jährlich knapp 8.500 stationäre und über 17.000 ambulante Patient*innen. Unsere Angebotsschwerpunkte bilden neben der internistischen und chirurgischen Grundversorgung die Geriatrie und die Orthopädie. Das Christliche Klinikum Melle gehört zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken.

Ihr Arbeitsbereich

Die OP-Abteilung verfügt über fünf Operationssäle, die von einem engagierten Team professionell betreut werden. Die fachkundige Vorbereitung der Instrumente und Geräte sowie die Assistenz während der Operation sind Schwerpunkte Ihrer zukünftigen Aufgaben.
Das medizinische Angebot der Christliches Klinikum Melle GmbH umfasst Leistungen der Fachabteilungen Allgemein- und Unfallchirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Orthopädie und HNO.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene OTA- bzw. Gesundheits- und Krankenpflegeausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung oder abgeschlossener Weiterbildung für den Operationsdienst
  • Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Unternehmensleitbildes
  • Freude an der Zusammenarbeit im Team
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsgeschick
  • Verantwortungsbewusstsein und Motivation
  • Teilnahme am Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdienst

Gründe, die für uns sprechen

  • Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung
  • Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten engagierten Team
  • Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm)
  • Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.)
  • Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen sowie das Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto

Sie möchten mehr über uns erfahren?

Gerne steht Ihnen die stellv. Pflegedirektorin Miriam Heienbrok unter der Telefonnummer 05422 104–2000 zur Verfügung.

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Niels-Stensen-Kliniken GmbH

Krankenhäuser

5.001-10.000 Mitarbeitende

Georgsmarienhütte, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

48 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Niels-Stensen-Kliniken GmbH als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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