Spezialist für Obsoleszenzmanagement – Elektronische Bauteile (m/w/d)
Spezialist für Obsoleszenzmanagement – Elektronische Bauteile (m/w/d)
Spezialist für Obsoleszenzmanagement – Elektronische Bauteile (m/w/d)
Spezialist für Obsoleszenzmanagement – Elektronische Bauteile (m/w/d)
Rohde & Schwarz
Telekommunikation
Memmingen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Spezialist für Obsoleszenzmanagement – Elektronische Bauteile (m/w/d)
Über diesen Job
Karrierestart bei Rohde & Schwarz – einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, eine 35-Stunden-Woche, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen.
Aufgaben
- Verantwortung für die organisatorische und analytische Bearbeitung von Materialabkündigungen (Produktionsmaterial) sowie deren Nachfolgeprozesse
- Ermittlung der betroffenen Materialverwender und Abfrage der Restbedarfe der obsoleten Bauelemente
- Vorbewertung von Ersatzvorschlägen und Koordination der Anwenderrückmeldungen
- Controlling der Lagerbestände und rechtzeitige Mitteilung der erforderlichen Umstiege an Einkauf und Entwicklung
Spannende Einblicke in Rohde & Schwarz
Unsere Kollegen erzählen von:
- täglichen Abenteuern & Herausforderungen
- unserem leidenschaftlichen Team
- der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse elektronischer Komponenten und Fähigkeit zur Interpretation von Datenblättern
- Vertrautheit mit den Anforderungen in der Produktion elektronischer Baugruppen
- Sicherer Umgang mit SAP oder einem vergleichbaren ERP-System
- Fundierte Excel-Kenntnisse, insbesondere im Bereich Datenauswertungen
- Hohes Engagement und Eigenverantwortung, unterstützt durch enge Abstimmungen im Team
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2
Interessiert?
Dann direkt bewerben! Bei Fragen stehen unser ChatBot Paul und wir jederzeit gerne zur Seite.Recruiting-Kontakt: Herr Felix Moten | +49 8331 10-81048
Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen.
Jetzt bewerben
Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen: Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität.
Unser Werk in Memmingen (Allgäu) ist für die Bestückung elektronischer Baugruppen, Mikrowellentechnik, die Endfertigung, den Endtest und die Auslieferung der meisten Rohde & Schwarz-Produkte zuständig. Aber auch Kunden außerhalb der Rohde & Schwarz-Firmengruppe können auf das große Know-how des Werks zurückgreifen.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.209 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1209 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rohde & Schwarz als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
