Vor 16 Tagen veröffentlicht

Bezirksleiter (m/w/d)

Bezirksleiter (m/w/d)

Bezirksleiter (m/w/d)

Bezirksleiter (m/w/d)

Bausparkasse Schwäbisch Hall AG

Finanzdienstleistungen

Meppen

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 70.000 € – 100.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Bezirksleiter (m/w/d)

Über diesen Job

Einleitung


Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Meppen (Geschäftsgebiet der Emsländische Volksbank eG / Volksbank Haselünne eG)
  • Meppen
  • Vertrieb

Deine Aufgaben

  • Betreuung eines festen Kundenstamms: Verantwortung für die langfristige Pflege und Beratung bestehender Kunden.
  • Neukundengewinnung: Akquise von neuen Kunden zur Erweiterung des Kundenstamms.
  • Kundengespräche führen: Direkter Austausch mit Kunden, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und passende Lösungen anzubieten.
  • Finanzanalysen erstellen und Lösungskonzepte entwickeln: Analyse der finanziellen Situation der Kunden und Entwicklung maßgeschneiderter Konzepte zur Optimierung ihrer Finanzen.
  • Unterstützung und Coaching der Bankmitarbeiter/innen vor Ort: Begleitung und Schulung von Bankmitarbeitern, um deren Fachwissen und Beratungskompetenzen zu fördern.

Dein Profil

  • Berufliche Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium, idealerweise im kaufmännischen Bereich.
  • Vertriebskompetenz: Du hast (erste) Erfahrung in der Neukundengewinnung und im aktiven Vertrieb und gehst gerne auf neue Menschen zu.
  • Kommunikationsstärke: Du vermittelst Informationen klar, hörst aktiv zu und gehst auf die Bedürfnisse deines Gegenübers ein.
  • Eigeninitiative & Selbstorganisation: Du arbeitest selbstständig und strukturiert, behältst Ziele im Blick und bist gut organisiert.
  • Zielorientierung: Du bist engagiert, um sowohl Unternehmensziele zu erreichen als auch die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen.
 

Wir bieten

  • Startfinanzierung:

    Zum Einstieg in die Selbstständigkeit unterstützen wir dich mit einer finanziellen Startphase - damit du dich auf deine neuen Aufgaben konzentrieren kannst.

  • Starke Marke im Rücken:

    Die Bekanntheit und das Vertrauen in unsere Marke öffnet dir viele Türen - das macht deine Arbeit nicht nur leichter, sondern auch erfolgreicher.

  • Zusammenarbeit mit den Partnerbanken:

    Die enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der Partnerbanken sorgen für ein starkes Miteinander.

  • Unterstützung:

    Du profitierst von einem praxiserprobten Trainingsprogramm und bewährten Patenmodellen vor Ort.

  • Flexible Arbeitsgestaltung:

    Durch Homeoffice, freie Zeiteinteilung und die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche lässt sich dein Job optimal mit deinem Leben vereinbaren.

  • Großer Kundenstamm:

    Du übernimmst von Beginn an einen festen und treuen Kundenstamm - das erleichtert die den Einstieg und ermöglicht dir, schnell erfolgreich zu sein.

  • Mobilität:

    Du bekommst vergünstigte Konditionen für deinen Firmenwagen, welchen du gerne auch privat nutzen darfst.

  • Attraktives Provisionsmodell:

    Mit einem attraktiven Provisionsmodell ohne Obergrenze und zusätzlichen Boni, kannst du dein Einkommen aktiv mitgestalten.

Kontakt

Nico Niersmann .

Bezirksdirektor
01522/ 268 5526
nico.niersmann@schwaebisch-hall.de
Meine Website

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Unternehmens-Details

company logo

Bausparkasse Schwäbisch Hall AG

Finanzdienstleistungen

5.001-10.000 Mitarbeitende

Schwäbisch Hall, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

583 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Bausparkasse Schwäbisch Hall AG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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