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Technische Leitung (m/w/d) Wasser, Abwasser, Parken für die Stadtwerke Meppen

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Wachstumsregion Ems-Achse e.V.

Architektur, Bauwesen

Meppen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 56.500 € – 89.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Technische Leitung (m/w/d) Wasser, Abwasser, Parken für die Stadtwerke Meppen

Über diesen Job

Technische Leitung (m/w/d) Wasser, Abwasser, Parken für die Stadtwerke Meppen

ab sofort Bachelor-/Masterarbeit Vollzeit 49716 P787+FJ Meppen
Aufgaben

Diese attraktive Position wird nach Entgeltgruppe 13 TVöD vergütet.

Die Stadtwerke Meppen sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen in der Rechtsform eines Eigenbetriebes der Stadt Meppen (Kreisstadt) mit mehreren Sparten. Die Stadtwerke versorgen seit über 70 Jahren die Menschen und Firmen der Stadt Meppen mit hochwertigem Trinkwasser aus ihrem Wasserwerk Kossen-Tannen und verfügen über ein Recht zur Entnahme von Grundwasser in Höhe von 2 Mio. cbm. pro Jahr. Die Beseitigung von Abwässern erfolgt in der Stadt Meppen sowohl zentral über 2 Kläranlagen als auch dezentral über Kleinkläranlagen (Mehrkammergruben). Die Reinigungskapazität beider Kläranlagen zusammen beträgt 52.500 Einwohnergleichwerte (EGW). Die Parkraumbewirtschaftung umfasst sowohl ein Parkhaus und zwei Tiefgaragen als auch mehrere Parkplätze. Der Wasser- und der Parkbereich stellen dabei einen steuerlichen Querverbund her. Nähere Informationen finden Sie unter www.stadtwerke-meppen.de .

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und umsetzungsorientierte Führungspersönlichkeit für diese Bereiche: Es erwarten Sie folgende Aufgaben: _ Technische Leitung und Führung der Betriebszweige Wasserversorgung, Parkeinrichtungen und Abwasserbeseitigung unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit des Unternehmens _ Planung und Sicherstellung des gesamten Wasserversorgungs- und Abwasserbeseitigungsbereichs sowie der Parkeinrichtungen: Planung, Projektsteuerung, Projektüberwachung und Abrechnung von Neubau-, Erweiterungs- und Sanierungsmaßnahmen des Wasserwerkes, der Kläranlagen, des Wasser- und Abwassernetzes, der Pumpstationen sowie der Parkeinrichtungen _ kontinuierliche Anlagen- und Kostenoptimierung aus technischer und wirtschaftlicher Sicht _ Weiterführung des Technischen Sicherheitsmanagementsystems ISO 50001 _ Sicherstellen der Trinkwasser- und Abwasserqualität _ Organisation des Wasserrechtsverfahrens _ Vertretung der Betriebsleitung Stadtwerke Eine Änderung bzw. Erweiterung der Aufgabengebiete bleibt vorbehalten.

Ihr Profil

Wir erwarten von Ihnen: _ ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (mindestens Bachelor) in den Bereichen Bauingenieurwesen/ Versorgungstechnik/ Wasserversorgung/ Wasserwirtschaft/ Umwelttechnik oder als Wirtschaftsingenieur mit technischen Erfahrungen oder vergleichbar _ breites technisches Wissen mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen _ möglichst Berufserfahrungen in den Bereichen Abwasserbeseitigung und/oder Wasserversorgung sowie Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und gesetzlichen Bestimmungen auf dem Gebiet der Ver- und Entsorgungsinfrastrukturen (Trinkwasserverordnung, Abwasserverordnung, Niedersächsisches Wassergesetz, Wasserhaushaltsgesetz, DVGW-Regelwerk, DWA-Regelwerk, fachspezifische DIN-Vorschriften), VOB, VOL, HOAI, Fortbildungen sind möglich _ gutes konzeptionelles Planungs- und Organisationsvermögen mit Entscheidungsfreudigkeit _ ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten _ Teamfähigkeit _ Führerschein der Klasse B

Als engagierte Führungskraft haben Sie bei uns die Möglichkeit, maßgeblich an der Optimierung und Weiterentwicklung unserer technischen Anlagen mitzuwirken und die zukünftige Entwicklung der Stadtwerke voranzutreiben.

Wir bieten

Unser Angebot: _ Eine ganzjährige ortsfeste unbefristete Beschäftigung mit geregelten Arbeitszeiten _ Eine Eingruppierung je nach Qualifikation und der Berufserfahrung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) _ Ein familienfreundliches Betriebsklima _ Tarifliche Einmalzahlungen sowie eine Leistungsprämie _ Die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes u. a. zusätzliche Altersversorgung _ Die Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessangebot Hansefit sowie am Fahrradleasing

Die berufliche Gleichstellung von Frauen, die Förderung des ehrenamtlichen Engagements der Bewerber/innen sowie die Beschäftigung von schwerbehinderten Bewerbern bei gleicher Eignung sind personalwirtschaftliche Ziele und werden bei Einstellungen berücksichtigt.

Ihre Bewerbung

Sie interessieren sich für diese Stelle und haben eine entsprechende Qualifikation? Wir würden uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung freuen. Bitte bewerben Sie sich mit den entsprechenden Bewerbungsunterlagen möglichst online unter www.meppen.de/stellenangebote

bis zum 02.06.2025.

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Christoph Strätker, Telefon 05931/153-191, gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zur Stadt Meppen erhalten Sie unter www.meppen.de .

Wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Stadt Meppen, Markt 43, 49716 Meppen bzw. Postfach 1751, 49707 Meppen

Kurzvorstellung des Unternehmens

Schön, dass Sie sich über die Stadt Meppen als Arbeitgeber informieren!

Wir sind ein moderner, familiärer und familienfreundlicher Arbeitgeber. Unser Team zählt derzeit über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabenbereichen. Dabei liegt der Fokus immer auf unseren Kunden - unseren Bürger*innen.

Bei uns erwartet Sie eine moderne Unternehmenskultur, Professionalität, sinnvolle und wertschöpfende Dienstleistungen für die Bürger*innen und eine Zusammenarbeit, die von Anerkennung und Wertschätzung geprägt ist.

Gute Gründe für die Stadt Meppen:

Flexible Arbeitszeit, gemeinsame Mitarbeiterevents, sichere tarifliche Bezahlung, moderne technische Ausstattung, 6 Wochen Urlaub im Jahr, Fahrradleasing, Firmenfitness Hansefit, ein familiäres Miteinander, Erfassung der Arbeitszeit; Überstunden werden durch Freizeit abgebaut, Home-Office-Möglichkeiten ... und vieles mehr!

Die Stadtverwaltung Meppen steht für Familienfreundlichkeit und ist Mitglied im Verein "vereinbar e. V.". Uns ist es ein besonderes Anliegen, dass die Beschäftigten die Möglichkeit erhalten, Beruf mit Familie (Kinderbetreuung/Pflege) in Einklang zu bringen. Hierzu werden Unterstützungen in unterschiedlichen Lebensphasen und -situationen geboten.

Darüber hinaus ist die Stadtverwaltung Meppen von der Emsländischen Stiftung Beruf und Familie als familienfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet worden. Das macht uns stolz und bestärkt uns, dieses Prädikat weiter auszubauen!

Weitere Stellenangebote

Tiefbautechniker*in oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung (m/w/d)
Company
Ansprechpartner

Stadt Meppen
Christoph Strätker
Markt 43
49716 Meppen

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