Sie möchten Marketing nicht nur begleiten, sondern aktiv gestalten? Bringen Sie Ihre Ideen und Ihr strategisches Denken in ein Umfeld ein, dass mit Ihnen Kundenfokus, Innovation und Qualität in den Mittelpunkt stellt, als Marketing Manager Campaigns, CRM und Data (m/w/d) Teamlead-Rolle | Elternzeitvertretung 2 Jahre | Perspektive auf längerfristige Zusammenarbeit

Ihre Mission

• Kampagnenmanagement: Von der Planung bis zur Umsetzung liegen zielgerichtete Kampagnen zur Leadgenerierung, Steigerung der Markenbekanntheit, Optimierung der Werbeeffizienz in Ihrer Verantwortung.
• CRM-Strategie: Sie implementieren ein neues CRM-System und entwickeln darauf basierende Kampagnen.
• Datenanalyse & Reporting: Relevante KPIs werden von Ihnen analysiert, interpretiert und in konkrete Handlungsempfehlungen überführt.
• Forecast & Budget: Sie erstellen Forecasts und Budgets für Marketingaktivitäten und behalten deren Performance kontinuierlich im Blick.
• Markt- & Wettbewerbsanalyse: Trends, Zielgruppenbedürfnisse und Wettbewerbsstrategien werden von Ihnen systematisch bewertet.
• Strategische Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit Vertrieb und Produktmanagement gestalten Sie eine effektive Marktbearbeitung.
• Teamkoordination: Ergänzend übernehmen Sie die Führung eines sechsköpfigen Marketing-Teams.

Ihre Erfahrung

• Studium im Bereich Marketing, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Expertise in der Implementierung und Weiterentwicklung von CRM-Systemen
• Berufserfahrung im strategischen Marketing, vorzugsweise im Medienumfeld
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und strategisches Gespür
• Erste Führungserfahrung oder Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Sicherer Umgang mit gängigen Marketing- und Analysetools

Warum wir?

• Maximale Gestaltungsmöglichkeit in einem renommierten Fachverlag mit klarer Vision
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Weiterbildungen über unsere eigene Akademie
• Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche
• Hybrides Arbeiten nach der Probezeit
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube
• Ergebnisbeteiligung und Genuss-Scheine, Sondervergütungen und Jubiläumsprämien
• Professionelles Onboarding und durchdachtes Einarbeitungskonzept
• Gemeinsame Feste, Essensservice und Kaffee/Tee/Wasser zur freien Verfügung
• JobRad und vieles mehr

Kontaktinformationen

Ihre persönliche Ansprechpartnerin, Daniela Krauss Telefon 08233/381-342 freut sich sehr auf Ihre Bewerbung und beantwortet gerne im Voraus Ihre Fragen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.