Sind Sie SAP-Experte und möchten in einem Unternehmen arbeiten, das Innovation, Nachhaltigkeit und globale Reichweite vereint? Ein weltweit führendes Unternehmen in seiner Branche sucht SAP-Spezialisten, um die Zukunft seiner Geschäftsprozesse mitzugestalten – intelligenter, nachhaltiger und effizienter.

Warum einsteigen?

• Globale Präsenz, menschenorientierte Kultur: Arbeiten Sie an mehr als 60 internationalen Standorten und profitieren Sie gleichzeitig von einer engen, wertschätzenden Zusammenarbeit, die auf starken Werten und einer langfristigen Vision basiert.

• Herausfordernde, wirkungsvolle Projekte: Gestalten Sie den Wandel aktiv mit – von der Digitalisierung der Produktionslinien bis hin zur Optimierung globaler Lieferketten mit SAP S/4HANA und darüber hinaus.

• Innovation trifft Stabilität: Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens, das in neue Technologien und Nachhaltigkeit investiert und gleichzeitig die Stabilität und Langfristigkeit eines privat geführten Betriebs bietet.

• Nachhaltigkeit im Kern: Tragen Sie dazu bei, die Umweltbelastung zu reduzieren – mit innovativen Tools wie SAP Product Footprint Management zur Unterstützung ambitionierter Nachhaltigkeitsziele.

Als Senior Consultant SAP HCM (m/w/d) arbeiten Sie an der Entwicklung und Implementierung von Lösungen für Payroll und Workforce Management im Rahmen von ERP HCM H4S4-Transformationen, sowohl im nationalen als auch teilweise im internationalen Kontext.

• Koordination von Schnittstellen zu anderen SAP-Modulen, insbesondere FI/CO, sowie zu bereichsübergreifenden Funktionen

• Steuerung der Zusammenarbeit mit verschiedenen externen Partnern

• Standardisierung und Harmonisierung bestehender Prozesse als Mitglied des HR-Streams

• Kontinuierlicher Austausch mit der Fachabteilung zur Anforderungsaufnahme und Umsetzung durch Customizing

• (Teil-)Projektleitung internationaler HCM-Projekte

• First- und Second-Level-Support im eigenen Verantwortungsbereich

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Transformationsprojekten im Bereich SAP HCM on premise H4S4

• Fundierte Expertise im Customizing von SAP HCM H4S4 mit Kenntnissen in den Modulen Payroll (PY), Zeitwirtschaft (PT), Organisationsmanagement (OM) und Personaladministration (PA)

• Erfahrung im Projektmanagement sowie in Human Resources und Prozesskenntnissen

• Idealerweise Kenntnisse in weiteren SAP-Modulen, z. B. SAP S/4

• Erfahrung im Change Management bei Transformationsprojekten

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Reisebereitschaft weltweit (ca. 10 %)

• Flexible Remote-Arbeitsmöglichkeiten bis zu 80 %

• Gehalt bis zu 100.000 €

• Flexible Arbeitszeiten

• Klare Entwicklungsperspektiven

• Externe Schulungen & interne Akademie

• Mitarbeiterrabattprogramm

• Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad & Fitnessangebote

• Weitere Benefits

Mike Armstrong

mikea@energizerec.com

+49 89 2620 4632