Werde Teil der MODEPARK RÖTHER Familie! Für den Ausbildungsstart im September 2025 suchen wir für unser Online-Marketing-Team einen Kaufmann/-frau im E-Commerce (m/w/d).

Über uns Wir, die RÖTHER-Gruppe, bieten individuelle Mode & Styles von Kopf bis Fuß und mehr als 300 Modemarken für die ganze Familie - zum besten Preis. Serviceangebote und Mehrwert für unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle. Unser MODEPARK RÖTHER Team arbeitet täglich an dem Ziel, auch in Zukunft die erste Shopping-Adresse im Handel zu sein. Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß. Wir engagieren uns mit Herz, Verstand und Freundlichkeit.

Dein Profil:

• Einen guten Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur
• Spaß und Interesse an Online-Marketing, sowie an wirtschaftlichen Zusammenhängen und digitalen Medien
• Internetaffinität und Begeisterung für Online-Trends
• Gutes Zahlenverständnis sowie analytisches Denkvermögen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Deine Aufgaben: Während Deiner 3-jährigen Ausbildung lernst Du alle wichtigen kaufmännischen Abteilungen unseres Unternehmens kennen – mit einem besonderen Fokus auf dem Bereich E-Commerce und Online-Marketing. Zu Deinen Aufgaben gehören unter anderem:

• Planung, Umsetzung und Optimierung unserer SEO-Strategie
• Mitarbeit an Google Ads (SEA)-Kampagnen zur gezielten Neukundengewinnung
• Betreuung und Weiterentwicklung unseres Shops auf den Websites
• Mitarbeit bei der Umsetzung von Online-Marketing-Maßnahmen
• Kreative Mitgestaltung und aktive Mitarbeit im Content-Team
• Einblicke in den Kundenservice, Einkauf, Vertrieb und viele weitere spannende Bereiche

Wir bieten Dir:

• Bei uns erhältst du ein attraktives Ausbildungsgehalt, von 1050€ im ersten Lehrjahr, 1200€ im zweiten Lehrjahr und 1300€ im dritten Lehrjahr.
• Benefits: Personalrabatt in Höhe von 30% auf unser Sortiment, Warengutschein im Wert von 250 € für deinen Ausbildungsstart, Ausbildungsstarterpaket inklusive Rucksack und Trinkflasche sowie die Teilnahme am Gewinnspiel zur Verlosung eines hochwertigen Tablets bei Ausbildungsbeginn
• Attraktive Arbeitsbedingungen: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen, innovativen Team sowie Übernahmechancen bei guter Leistung
• Entfaltung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Einarbeitung mit persönlicher Ansprechperson und jährliche Gespräche zur beruflichen Weiterentwicklung
• Coaching: Schulungen und Weiterbildungsangebote zur Unterstützung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung
• Unternehmenskultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, familiäre Atmosphäre

Deine Ansprechpartnerin Leonie Schaber

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.