Schulhausmeister*innen

Eine Stadt der Vielfalt: Als größte Stadt am linken Niederrhein bieten wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. Wir setzen uns als Stadtverwaltung Mönchengladbach dafür ein, unseren Bürger*innen zur Seite zu stehen, aktuellen und zukünftigen Herausforderungen proaktiv zu begegnen und mit unserem Handeln zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen.

Sie möchten beruflich etwas bewegen und unsere Stadt mit Ihrer Motivation prägen? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt sowohl unbefristet als auch befristet.

Vergütung nach Entgeltgruppe E 5 bis E 7 TVöD-V möglich. Die Eingruppierung richtet sich nach der zu besetzenden Schule.

Mit diesen Tätigkeiten leisten Sie einen aktiven Beitrag für das Gemeinwohl in unserer Stadt:

• Technische Arbeiten – Sie führen sämtlich anfallende Kleinreparaturen durch und sind für die Bedienung der Heizungsanlage zuständig. Zusätzlich haben Sie für den ordnungsgemäßen Transport des Schulmobiliars zu sorgen.
• Aufgaben außerhalb des täglichen Schulbetriebes – Sie betreuen schulische Veranstaltungen und sind für den Winterdienst zuständig.
• Reinigungsarbeiten – Sie halten das Schulgebäude sowie das Schulgrundstück sauber und beaufsichtigen die im Gebäude tätigen Reinigungskräfte. In einigen Schulen ist eine sogenannte "Eigenreinigung" notwendig – ggfls. wären Sie auch für die Reinigung von Sanitäranlagen sowie Klassenräumen zuständig.
• Unterstützung der Kolleg*innen – Bei Urlaubsabwesenheit sowie bei Krankheit von Kolleg*innen unterstützen Sie die entsprechenden Schulen
• Schließ- und Botendienst – Sie erledigen Botengänge und schließen das Schulgebäude ab.

Zur erfolgreichen Aufgabenwahrnehmung ist Sensibilität und Aufgeschlossenheit für die Belange der Kinder und Jugendlichen erforderlich.

• dreijährige abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklich-technischen Beruf in Verbindung mit beruflicher Erfahrung in entsprechender Tätigkeit
• Physische Belastbarkeit zur Erfüllung der Aufgabenstellung vor Ort; inwieweit diese vorliegt, wird grundsätzlich durch eine arbeitsmedizinische Untersuchung festgestellt

Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise mit:

• Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft in Bezug auf das Aufgabengebiet
• Fähigkeit, auch in belastenden Situationen (z. B. Zeitdruck) präzise zu arbeiten und erforderliche Arbeitsergebnisse einzuhalten
• Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
• Sinn für Sauberkeit und Ordnung
• nachvollziehbar belegte praktische Erfahrungen als Hausmeister*in

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf sind Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Die geforderten Voraussetzungen und Kompetenzen fließen u. a. über qualifizierte Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen oder Leistungseinschätzungen in die Auswertung ein.

Die Wochenarbeitszeit beträgt inklusive Bereitschaftszeiten in der Regel 46,75 Stunden, wobei die Bezahlung auf der Basis von 39 Wochenarbeitsstunden erfolgt. Die Arbeitszeiten sind jeweils schulbezogen geregelt.

Die Verteilung der Schulen erfolgt nach Leistung, Befähigung sowie persönlicher Eignung.

Der Urlaub ist grundsätzlich in den Ferien zu nehmen.

Mit der Tätigkeit gehen Boten- und Transportfahrten einher. Hierzu ist die Bereitschaft gewünscht, den privateigenen PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen (sofern vorhanden).

So geht’s weiter: