Unsere AWO-Frühförderstelle in Mühldorf am Inn bietet Kindern mit Behinderung oder Kindern mit drohender Behinderung medizinische, psychologische, pädagogische und soziale Unterstützung. Das kann zum Beispiel Krankengymnastik sein, Ergotherapie oder Logopädie. Ziel der Frühförderung ist, die Fördermaßnahmen zu koordinieren und bestmöglich für das betroffene Kind umzusetzen. Am Anfang einer Frühförderung steht eine Diagnostik durch einen Arzt. Auf dieser Grundlage wird, gemeinsam mit den Eltern, ein Förder- und Behandlungsplan entwickelt.

Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere

interdisziplinäre AWO- Frühförderstelle in Mühldorf a. Inn (https://www.awo-obb.de/kinder/einrichtung/awo-fruhforderstelle-muhldorf-am-inn) ein*e

Heilpädagogein (m/w/d)*

in Teilzeit, 15 Std./Woche (unbefristet)

Stellenbeschreibung

• Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
• Arbeit mit entwicklungsauffälligen Kindern von 0-6 Jahren
• Beratung und Anleitung der Eltern/Sorgeberechtigten
• Selbstständige Planung, Durchführung und Dokumentation der Fördereinheiten
• Erstellen von Zwischen- und Abschlussberichten
• Zusammenarbeit mit Kinderärzt*innen, Kindertagesstätten und anderen Fachkräften
• Bei Bedarf mobiler Dienst

Sie bringen mit

• Staatlich anerkannten Abschluss als Heilpädagogin, Sozialpädagogin, Kindheitspädagogin; Erzieherinnen mit entsprechender Zusatzausbildung und Berufserfahrung oder ein vergleichbarer Abschluss
• belastbare Persönlichkeit mit Humor, Kreativität sowie Flexibilität
• Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern und Eltern
• PKW Führerschein

Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.*

Wir bieten Ihnen

• eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern
• 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei
• Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
• Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst
• Fahrradleasing
• Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersversorgung
• Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt
• Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)
• Zielorientierte und begleitende Einarbeitung
• Passgenaue Fort- und Weiterbildung

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.