Du bist interessiert an der Stelle als (Senior) Product Manager B2B (d/w/m*) bei pixx.io GmbH?
Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend

​​​​​​​​Bei pixx.io bist du Teil eines ambitionierten und unterstützenden Teams, das ein gemeinsames Ziel verfolgt: Unseren über 1.600 Kunden eine erstklassige SaaS-Lösung für Digital Asset Management (DAM) zu bieten und gleichzeitig neue Unternehmen von unserer Software zu begeistern. Gemeinsam machen wir digitales Arbeiten smarter und erfolgreicher – und du kannst einen wichtigen Beitrag dazu leisten.

Tätigkeiten

Durch ein stetig wachsendes DAM-Produkt, eine anspruchsvolle Zielgruppe aus Marketingverantwortlichen, steigende Anforderungen an unsere IT- und Entwicklungslandschaft sowie ambitionierte Unternehmensziele bauen wir unsere Produktorganisation weiter aus. Als (Senior) Product Manager B2B (d/w/m*) arbeitest du in unseren neu formierten, agilen, crossfunktionalen Domain-Teams und verantwortest eigenständig deine Produktfeatures: von der Identifikation relevanter Kundenprobleme über die Umsetzung bis hin zur Wirkung am Markt und mit Direct Report zum CEO. 

Im Detail bedeutet dies:

• Produkt- & Domain-Verantwortung: Du verantwortest Produktstrategie und Prioritäten für deinen Bereich und steuerst messbare Outcomes wie Nutzung, Engagement, Retention, Kundenzufriedenheit und Umsatzbeiträge.
• Discovery & Kundennähe: Kund:innen stehen im Zentrum deiner Arbeit. Durch regelmäßige Interviews entwickelst du ein tiefes Verständnis realer Workflows, nutzt etablierte Discovery-Methoden (z. B. Usability-Tests, Journey Mapping) und arbeitest eng mit dem GTM-Team zusammen, um relevante Kundenprobleme und Wachstumspotenziale zu identifizieren.
• Delivery & Umsetzung: Auf Basis von Nutzungs- und Feedbackdaten entwickelst du Features kontinuierlich weiter, übersetzt validierte Probleme in klare, testbare Anforderungen (z. B. User Stories, Job Stories) und arbeitest als Teil eines Produkt-Trios (Design, Technik, Produkt) im Dual-Track-Ansatz (Discovery & Delivery). Dabei misst du kontinuierlich Wirkung, passt Entscheidungen datenbasiert an und stoppst Initiativen ohne Mehrwert.
• Go-to-Market & Adoption: Du gestaltest Rollout-, Adoptions- und Enablement-Strategien aktiv mit, unterstützt In-Product-Education und Onboarding, positionierst den Mehrwert unserer Funktionen klar und reduzierst Nutzungsbarrieren.

Was diese Rolle besonders macht:

• Klare End-to-End-Verantwortung statt Feature-Abarbeitung
• Starke Kundennähe als zentraler Erfolgsfaktor
• Hoher Gestaltungsspielraum und echte Entscheidungskompetenz
• Fokus auf Wirkung, nicht auf Output.

Anforderungen

Unser Team ist der Schlüssel zu unserem Erfolg. Deshalb suchen wir engagierte und talentierte Kolleg:innen*, die sich durch ihre Motivation und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung auszeichnen. Du scheust nicht davor zurück Verantwortung zu übernehmen und hast eine Leidenschaft dafür, unsere Kund:innen wirklich zu verstehen und Produktfeatures durch daten-/feedbackgetriebene Entscheidungen voranzutreiben.

Idealerweise bringst du zudem folgende Qualifikationen mit:

• Du hast rund 5 Jahre Berufserfahrung im B2B Produktmanagement – idealerweise im SaaS- oder MarTech-Umfeld, z. B. mit Collaboration-, Workflow- oder Kreativ-Tools.
• Du kannst Erfolge bei Adoption, Engagement, Retention oder Expansion nachweisen.
• Deine Analysefähigkeiten und Sicherheit im Umgang mit Produkt-KPIs und Experimenten, deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Struktur und Ergebnisorientiertheit aus.
• Du zehrst von einer ausgeprägten Kundennähe und besitzt die Fähigkeit, Insights in strategische Produktentscheidungen zu übersetzen.
• Du denkst in Nutzer-Journeys und Problemen, nicht in Feature-Listen.
• Du hast einen hohen Ownership-Anspruch, triffst Entscheidungen und stehst für Ergebnisse ein.
• Du hast die Bereitschaft, Annahmen zu hinterfragen und auch gegenüber Stakeholdern konstruktiv „Nein“ zu sagen.
• Du bist ein absoluter Teamplayer und teilst dein Wissen gerne mit deiner Kollegschaft.
• Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch Niveau mind. C1 und Englisch mind. B2).
• Nice to have: Du hast einen Hintergrund in UX, Service Design oder User Research.

Team

Unser agiles Technik Team hat aktuell 18 Mitarbeitende in crossfunktionalen Domain-Teams. Für Produktentscheidungen wirst du eng mit unserem Product Lead und unserem CEO, an den du auch direkt berichten wirst, zusammenarbeiten.

Bewerbungsprozess

• Erstes Interview: Culture & Value Fit, Rahmenbedingungen
• Zweites Interview: Skill Check
• Home Case & drittes Interview: Fachlicher Deep Dive (ggf. danach Referenzcheck)
• Teamkennenlernen mit den Devs

Über das Unternehmen

pixx.io ist ein erfolgreiches und wachstumsstarkes B2B SaaS-Unternehmen, was seinen Kunden dabei hilft, digitale Inhalte effizienter und smarter zu verwalten. Mit unserer Lösung im Bereich Digital Asset Management setzen wir neue Standards – dank erstklassiger Usability und innovativer KI-Features. Unser Ziel: zur unverzichtbaren Plattform zur Verwaltung von Medien für Organisationen weltweit zu werden. Der nächste Schritt auf diesem Weg ist die Skalierung und Internationalisierung unseres Erfolgsmodells. Dafür ziehen wir alle gemeinsam an einem Strang und arbeiten fokussiert und ergebnisorientiert. Gleichzeitig legen wir großen Wert auf eine Arbeitsatmosphäre, die Teamgeist und Freude an gemeinsamen Erfolgen fördert.

Bist du bereit, an Bord zu kommen und neue Höhen mit uns zu erreichen? Dann bewirb dich jetzt bitte über unser Online-Bewerbungsformular und sende deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit mit. Auch wenn du nicht alle Anforderungen perfekt erfüllst, zählt für uns vor allem deine Motivation und dein Wille, gemeinsam mit uns durchzustarten.

---

 *Bei pixx.io steht der Mensch im Mittelpunkt – unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Handicap. Wir schätzen Vielfalt und Individualität und fördern eine respektvolle und inklusive Unternehmenskultur.