Du bist interessiert an der Stelle als Teamlead SEA & Retargeting bei Deichmann SE?
Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.

Als Teamlead SEA & Retargeting (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Mülheim. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!

Tätigkeiten

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 4 Mitarbeitenden im Bereich SEA & Retargeting
• Verantwortung für die strategische Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung aller internationalen SEA- und Retargeting-Kampagnen mit einem Budget im zweistelligen Millionenbereich
• Entwicklung einer klaren, KPI-getriebenen Roadmap mit Fokus auf KUR, ROAS, Neukundenakquise, CLV und weiteren relevanten Kennzahlen
• Aufbau und Weiterentwicklung innovativer Strategien für Testing, Automatisierung und Skalierung
• Steuerung der Kampagnen entlang der übergeordneten E-Commerce-Business-Ziele und Übersetzung dieser in konkrete SEA-Maßnahmen
• Ableitung von Markt- und Wettbewerbsanalysen in strategische Handlungsempfehlungen
• Effiziente Budgetallokation und datengetriebene Performance-Steuerung über Märkte und Kanäle hinweg
• Weiterentwicklung vom Feedmanagement in enger Zusammenarbeit mit IT, Product-, Shopmanagement und weiteren Abteilungen
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden und internationalen Teams (z. B. Martech, Data Intelligence & Analytics) zur holistischen Performance-Steuerung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Head of Performance Marketing & Retail Media
• Präsentation der Ergebnisse ggü. internationalen Stakeholdern

Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich SEA / Paid Search idealerweise bereits mit Führungserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse im Google-Ökosystem (Ads, Shopping, Retargeting, Display & YouTube)
• Advanced Expertise in Google Shopping, inkl. Feedoptimierung und Bidding-Strategien
• Sicherer Umgang mit KPIs wie KUR, CLV, ROAS sowie Verständnis für E-Commerce-Kennzahlen (z. B. Conversion Rate, Warenkorbgröße, Deckungsbeitrag)
• Fähigkeit, SEA-Strategien aus Business-Zielen abzuleiten und diese in operative Maßnahmen zu übersetzen
• Erfahrung im Feedmanagement (z. B. über Tools wie Channable, Productsup oder vergleichbare)
• Hohe analytische Fähigkeiten, strategisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Leadership-Qualitäten

Team

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.

Bewerbungsprozess

• Video-Interview 💻
• Triff das Team 🏢

Über das Unternehmen

Mit unseren flachen Hierarchien und zahlreichen Zukunftsthemen bieten wir dir ein breites und interessantes Aufgabenfeld, getreu unserem Motto: „Hier kannst du was bewegen.“. Vom Verkauf über unsere Logistik, den Einkauf bis in unser IT-Team – Bei uns arbeiten Mitarbeiter*innen mit einer Hands-on-Mentalität, die eigenverantwortlich- und zielorientiert arbeiten, kommunikativ sind und mit uns die Zukunft von DEICHMANN gestalten möchten. Wenn wir auf deinen Einsatz zählen können, zählst du bei uns auf ein leistungsgerechtes, kollegiales und förderndes Unternehmensklima.

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.

Damit wir weiter so erfolgreich bleiben können, suchen wir ständig neue Talente, die uns mit Einsatz, Wissen und Begeisterung bereichern. So stellen wir jedes Jahr mehr als 1.000 neue Auszubildende ein. Mit ausgezeichneten Aussichten: Über 97% aller Deichmann-Azubis bestehen ihre Abschlussprüfung – was auch an unseren vielfältigen internen Schulungsprogrammen liegen mag.

Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere dich über deine beruflichen Möglichkeiten, denn bei uns erhältst du in unseren Stores, unseren Distributionszentren oder unserer Zentrale in Essen die Chance, etwas zu bewegen. Mehr dazu auf www.deichmann-karriere.de

Zusätzliche Einblicke in die Welt rund um das Arbeitsleben bei Deichmann gibt es unseren Social Media-Kanälen.