Am Franklin Institute of Applied Sciences verstehen wir Lehre als Coaching, Empowerment und Leadership im Lernkontext. Unsere Dozierenden sind keine Folien-Vortragenden, sondern Lernbegleiter:innen, die Teilnehmende zu Selbstwirksamkeit, kritischem Denken und echter beruflicher Handlungsfähigkeit befähigen.
Wir arbeiten praxisnah, kollaborativ und stärkenorientiert – und wir suchen ab Mitte Februar Jemanden der diese Haltung teilt.

Aufgaben

Als Dozent:in im Produktmanagement / PM Coach gestaltest du Lernprozesse, förderst individuelle Entwicklung und begleitest Teilnehmende auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt. Du führst Gruppen, coachst Teams, baust Fähigkeiten auf und prägst eine wertschätzende, klare und professionelle Lernkultur.

Qualifikation

Je nach Erfahrung steigst du als Professional oder Senior ein.

• Mehrjährige Erfahrung in agilen Produktentwicklungsteams
• Fundiertes Verständnis von Agilität, Kundenzentrierung, Produktstrategien und Teamarbeit
• Erfahrung in der Wissensvermittlung – Training, Coaching oder Lehre
• Leidenschaft für Lernen, Empowerment und Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Sehr hohe Selbstorganisation und Zuverlässigkeit
• Gestaltungswille und Umsetzungsstärke
• Starke Team-Orientierung
• Erfahrung mit Remote-Teams oder Hybrid-Teams wünschenswert
• Freude an Veränderung, Innovation und interdisziplinärer Zusammenarbeit

Benefits

• Attraktives Gehalt je nach Level (50.000–75.000€ bei Vollzeit)
• Weiterbildung: Arbeitgeberfinanzierte Trainings & jährliches Weiterbildungsbudget
• Benefits: 25–30 Urlaubstage, Wellpass, Remote-friendly, Team-Events
• Fully Remote, aber wir freuen uns wenn du uns hin und wieder in unserem schönen Büro (Mercedes Tower München) besuchst

Gemeinsam gestalten wir die berufliche Zukunft unserer Teilnehmenden – praxisnah, wertschätzend und wirksam - werde Teil von uns!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung - bis dann!