Wir sind ein seit 50 Jahren beratendes Ingenieurbüro für die Fachbereiche Elektro- und Fördertechnik. Wir befassen uns ausschließlich mit der Planung von Fernmelde- und Elektroanlagen, der Aufzugs- und Fördertechnik und der Lager- und Beleuchtungstechnik.

Derzeit sind knapp 50 Mitarbeiterinnen bei uns beschäftigt und diese realisieren die planerischen Ziele ganzheitlich und erfolgreich.

Damit wir unseren Mitarbeitern und Auftraggebern auch weiterhin gerecht werden können, möchten wir unser Team im Raum München entsprechend langfristig erweitern.

Zur Verstärkung suchen wir Sie, zum nächst möglichen Termin, als:

Elektrotechnik innerhalb der TGA

Ihr Aufgabengebiet:

Planung von Elektro- und Beleuchtungsanlagen EIB und KNX Steuerung LV-Erstellung Aufmaße und Abrechnung Teilnahme an regelmäßigen Jour fixe Termin und Kostenüberwachung Überwachen der Ausführungsqualität

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing, Bachelor, Master) oder Abschluss als staatlich geprüfter Techniker im Fachbereich Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Spaß an der Fachplanung Sicherer Umgang mit entsprechender Planungs- und Berechnungssoftware Offen im Umgang mit anderen, zuverlässig und verantwortungsbewusst Deutsch in Wort und Schrift (verhandlungssicher)

Geboten wird:

Selbstverständlich ein unbefristeter Arbeitsvertrag Umfangreiche Sozialleistungen eines innovativen Unternehmens Ein kompetentes Team Weiterbildungsmaßnahmen Perspektive im Unternehmen attraktives Gehalt entsprechend der Berufserfahrung und selbstverständlich an die Münchner Verhältnisse angepasst.

Arbeitsort:

München

Ihre kompletten und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, gewünschter Arbeitsort, Projektliste über bereits bearbeitete Projekte, Gehaltsvorstellungen) übersenden Sie bitte an die von uns beauftragte Personal - Agentur:

Personalberatung Bofinger GmbH Birkenhofweg 24 78713 Schramberg

info@personalberatung-bofinger.de cb@personalberatung-bofinger.de

Telefon: +49 (0)7422 5609942

Alle Stellenausschreibungen sind entsprechend den geltenden Bestimmungen als (m/w/d) ausgeschrieben. Im Auswahlverfahren werden keine Unterschiede bezüglich Religion, Hautfarbe, ethischer Zugehörigkeit, Alter usw. gemacht.

Achtung wir bitten um Beachtung: Eine Vermittlung kann generell immer nur dann erfolgen, wenn sichere Kenntnisse der Deutschen Sprache, in Wort und Schrift, vorliegen (mind. B2 besser C1)!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.