Über REVLANE Partners

REVLANE Partners ist ein spezialisierter Go-to-Market-Partner für wachstumsorientierte Startups und digitale Agenturen im B2B-Bereich. Wir helfen unseren Kunden, strukturierte Vertriebssysteme aufzubauen – von der ersten Demo bis zur skalierbaren Sales-Organisation.

Aktuell bauen wir unseren Freelancer-Pool für telefonische B2B-Kaltakquise auf und suchen erfahrene Cold Caller, die Lust haben, qualifizierte Termine für unsere Kunden zu vereinbaren – projektbasiert, professionell und remote.

Die Arbeit erfolgt dabei im Namen unserer Kunden auf konkreten Projekten – immer mit klarem Briefing, definierten Zielgruppen und professionellem Setup.

Perspektivisch ist, je nach Verfügbarkeit und Umfang, auch ein Einsatz auf mehreren Projekten parallel möglich.

Über die Rolle

• Du führst telefonische Erstansprachen durch und vereinbarst qualifizierte Demo-/Strategie-/Beratungsgespräche mit relevanten Entscheidern (von Fachabteilung bis C-Level).
• Du arbeitest mit strukturierten Leadlisten, ergänzt diese bei Bedarf durch eigene Recherche und priorisierst Leads sinnvoll.
• Du dokumentierst deine Gesprächsergebnisse zuverlässig im CRM oder einem Projekt-Tracking-Tool.
• Du optimierst Gesprächsleitfäden aktiv mit und gibst operatives Feedback aus der Praxis an unser internes Team oder den Kunden weiter.
• Du bringst dich in wöchentlichen Strategiemeetings ein (je nach Projekt) und sorgst für eine kontinuierliche Verbesserung der Ergebnisse.
• Du trittst als vertrauenswürdiger, professioneller Erstkontakt im Namen unserer Kunden auf – mit Feingefühl und klarer Zielorientierung.

Das bringst du mit

• Nachweisliche Erfahrung in B2B-Telefonakquise.
• Du kannst Entscheider:innen auf Augenhöhe ansprechen, gehst professionell mit Einwänden um und lässt dich nicht leicht abwimmeln.
• Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und eigenverantwortlich aus dem Homeoffice.
• Du bist freiberuflich tätig und hast idealerweise Kapazität für 1–3 Projekte pro Woche (je nach Umfang und Verfügbarkeit).

Das erwartet dich

• Vorgefilterte Projektanfragen mit klar definierten Anforderungen und sinnvoller Vergütungssysteme
• 100 % Remote-Arbeit, flexibel einteilbar je nach Projektumfang und Absprache
• Strukturierte Abläufe & Projekt-Support durch unser zentrales Team
• Zugang zu internen Best Practices, Gesprächsleitfäden & Erfahrungswissen aus dem Pool
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Aufnahmeprozess in unseren Pool

Wir halten unsere Prozesse bewusst schlank. Trotzdem möchten wir dich natürlich gut kennenlernen und dir gleichzeitig die Möglichkeit geben, dir ein realistisches Bild von uns, unseren Kunden und Projekten zu machen.

Neben deiner fachlichen Qualifikation achten wir besonders auf einen guten persönlichen Fit, denn eine offene, vertrauensvolle Zusammenarbeit ist uns besonders wichtig.

Unser Auswahlprozess erfolgt in vier Schritten:

1. Screening deiner Bewerbungsunterlagen
2. Kennenlern-Call (ca. 30 Minuten)
3. Live-Test (z. B. kurzes Rollenspiel oder Case Study, ca. 30 Minuten)
4. Finale Entscheidung & Poolaufnahme

Interesse geweckt?

Dann schick uns bitte deine aussagekräftigen Unterlagen oder ein Kurzprofil, gerne mit ein paar Sätzen zu deiner Vertriebserfahrung im Bereich B2B-Kaltakquise und zeitlichen Verfügbarkeit. Gerne kannst du auch deine Stundensatzvorstellung oder bevorzugte Vergütungsstruktur angeben – das hilft uns bei der Projektplanung.

Wir melden uns zeitnah bei dir und freuen uns, dich kennenzulernen!

Wichtiger Hinweis: Es handelt sich nicht um eine Festanstellung bei REVLANE Partners, sondern um eine projektbasierte Zusammenarbeit auf freiberuflicher Basis im Rahmen unseres Freelancer-Pools.