Full Professor (w/m/d) für » Software- und Systemsicherheit « verbunden mit der Institutsleitung des Fraunhofer AISEC
Full Professor (w/m/d) für » Software- und Systemsicherheit « verbunden mit der Institutsleitung des Fraunhofer AISEC
Full Professor (w/m/d) für » Software- und Systemsicherheit « verbunden mit der Institutsleitung des Fraunhofer AISEC
Full Professor (w/m/d) für » Software- und Systemsicherheit « verbunden mit der Institutsleitung des Fraunhofer AISEC
Technische Universität München
Fach- und Hochschulen
München
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 52.500 € – 71.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Full Professor (w/m/d) für » Software- und Systemsicherheit « verbunden mit der Institutsleitung des Fraunhofer AISEC
Über diesen Job
Full Professor (w/m/d) für » Software- und Systemsicherheit « verbunden mit der Institutsleitung des Fraunhofer AISEC
12.08.2025, Professuren
Wissenschaftliches Umfeld
Die Professur wird dem Department of Computer Engineering der TUM School of Computation, Information and Technology (CIT) zugeordnet und ist verknüpft mit der Institutsleitung des Fraunhofer AISEC.
Die TUM CIT vereint die Disziplinen Mathematik, Informatik sowie Elektrotechnik und Informationstechnik. Ihre Aktivitäten in Forschung und Lehre reichen von den theoretischen Grundlagen bis zur Anwendung. Gemäß unserem Leitbild fokussieren wir uns disziplinenübergreifend auf die großen Herausforderungen unserer Zeit wie etwa die digitale Transformation. Gleichzeitig bleibt unsere Expertise fest in unseren Kerndisziplinen verankert.
Das Fraunhofer AISEC unterstützt Firmen bei der Absicherung ihrer Systeme, Infrastrukturen, Produkte und Angebote. Für seine Kundschaft entwickelt das Fraunhofer AISEC qualitativ hochwertige Sicherheits-Technologien zur Erhöhung der Verlässlichkeit, Vertrauenswürdigkeit und Manipulationssicherheit von IT-basierten Systemen und Produkten. Strategische Partnerschaften mit global agierenden Industrieunternehmen sowie mit internationalen Universitäten, insbesondere der Exzellenzuniversität TU München, garantieren wissenschaftliche Exzellenz der Forschungsarbeiten sowie deren marktgerechte Umsetzung: https://www.aisec.fraunhofer.de
Aufgaben
Wir suchen eine Expertin oder einen Experten im Forschungsgebiet Software- und Systemsicherheit mit einigen der folgenden Schwerpunkte:
- Sicheres Software Engineering: Methoden und Werkzeuge
- Sicheres System Engineering, insbesondere Systemsoftware und eingebettete Systeme
- Automatisierte Sicherheitsanalyse komplexer Softwaresysteme
- Risikoanalyse und Sicherheitsbewertung, Sicherheitsmetriken
- Sicherheit in Kommunikationssystemen
- Sichere KI und KI für Sicherheit
- Technologien zum Schutz der Privatsphäre
Zu den Aufgaben in der Lehre gehört die Mitwirkung in den Bachelor- und Masterstudiengängen der TUM.
Die Professur ist mit der Leitung des Fraunhofer AISEC verbunden, was die wissenschaftliche, technische und unternehmerische Steuerung und Weiterentwicklung des Instituts im Rahmen des Fraunhofer-Modells umfasst ( https://www.fraunhofer.de/de/ueber-fraunhofer/profil-struktur/zahlen-und-fakten/finanzen.html ; ein wesentlicher Aspekt des Fraunhofer-Modells ist die Kollaboration mit der Industrie). Neben der thematischen Ausrichtung der Forschung sind Sie an der Projektakquise und -verwaltung, dem Transfer von Forschungsergebnissen in die Industrie sowie der Personalverwaltung beteiligt – mit Schwerpunkt auf moderner Führung und Veränderungsprozessen.
Anforderungen
Wir suchen Kandidatinnen und Kandidaten mit Erfahrung in der Leitung größerer Gruppen sowie einer Erfolgsbilanz in der Akquise (sowohl aus der Wissenschaft als auch aus der Industrie) und Umsetzung nationaler und internationaler Forschungs- und Entwicklungsprojekte. Hervorragende Leistungen in Forschung und Lehre in einem international anerkannten wissenschaftlichen Umfeld werden erwartet. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, eine überdurchschnittliche Promotion oder eine vergleichbare besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, besondere pädagogische Eignung sowie ein Bewusstsein für Chancengleichheit und Diversität sind ebenso Voraussetzung. Substantielle internationale Forschungserfahrung wird erwartet.
Unser Angebot
Die TUM und Fraunhofer AISEC eröffnen exzellente Arbeitsbedingungen in einer lebendigen wissenschaftlichen Community, eingebettet in das hervorragende Lebens- und Forschungsumfeld der Metropolregion München und gekennzeichnet durch ein weltoffenes Klima mit Englisch als anerkannter Arbeitssprache.Daneben bieten wir eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung sowie die Vorzüge des Beamtenstatus. Sie können eine familienfreundliche Politik, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erwarten.
Das TUM Munich Dual Career Office bietet individuelle Karriereberatung für die Partnerinnen/Partner neuberufener Professorinnen/Professoren und unterstützt diese und ihre Partnerinnen/Partner bei der Integration in München.
Ihre Bewerbung
Gleichstellung ist der TUM und der Fraunhofer-Gesellschaft ein wichtiges Anliegen. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Die Bewerbungsunterlagen sollen den TUM-Richtlinien zur Bewerbung auf Professuren entsprechen. Diese Richtlinien, Einstellungsvoraussetzungen sowie detaillierte Information zum TUM Berufungs- und Karrieresystem sind abrufbar unter http://www.tum.de/faculty-recruiting . Dort finden Sie auch die Datenschutzhinweise der TUM zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in englischer Sprache an den Dekan der School of Computation, Information and Technology, Prof. Dr. Hans-Joachim Bungartz, und den Präsidenten der Fraunhofer-Gesellschaft, Prof. Dr. Holger Hanselka, und reichen diese bis zum 22. September 2025 über das TUM-Berufungsportal ein: www.recruit.tum.de
Kontakt: recruitment@xcit.tum.de
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 307 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
307 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Technische Universität München als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern