Zwei bislang eigenständige Unternehmensteile wachsen zusammen.
Für das Rechnungswesen bedeutet das den Aufbau und die dauerhafte Leitung einer integrierten, leistungsfähigen Rechnungswesenorganisation.

Die Einführung einer neuen Rechnungswesen-Software ist dabei ein wesentlicher Bestandteil auf dem Weg zum Zielzustand.

Für diese zentrale Aufgabe suchen wir eine strategisch denkende Führungspersönlichkeit mit Freude an Gestaltung und Umsetzung .

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | bis Vollzeit | Standort München und Peiting- Herzogsägmühle

Vielfalt willkommen! Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Behinderung, Herkunft oder Geschlecht. Bei uns zählt Ihr Talent, gemeinsam gestalten wir Inklusion.

• Gesamtverantwortung für das Rechnungswesen über beide Organisationsteile hinweg
• Fachliche und disziplinarische Führung der Bereichsleitungen Finanzbuchhaltung
• Sicherstellung von Abschlüssen, Reporting und Compliance während der Integration
• Weiterentwicklung der Organisations-, Prozess- und Systemstrukturen des Rechnungswesens hin zu einer einheitlichen, digital unterstützten und serviceorientierten Organisation
• Harmonisierung von Buchhaltungsprozessen, Konten, Richtlinien und Abschlusssystematiken
• Fachliche Verantwortung für den Rollout der neuen Rechnungswesen-Software im Rahmen eines bestehenden, unterstützten Implementierungsprojekts
• Steuerung von Transformations- und Change-Prozessen
• Förderung einer gemeinsamen Führungs- und Teamkultur

• Neu geschaffene Führungsposition mit hoher strategischer Relevanz und Gestaltungsspielraum – übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Rechnungswesens
• Attraktive Vergütung nach AVR Bayern inkl. zahlreicher Sonderleistungen, Zuschläge und Beihilfen:
• Unbefristete Anstellung
• 31   Tage Urlaub inkl. Buß- und Bettag, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Strukturierte Einarbeitung
• Flexibles Arbeitszeitmodell
• Großes Fort- und Weiterbildungsangebot in unserer eigenen Akademie – entwickeln Sie Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich weiter
• Attraktive Zusatzleistungen : Sportangebote, JobRad

Warum Diakonie München und Oberbayern?

• Starker, krisenfester sozialer Träger mit rund 6.000 Mitarbeitenden
• Sinnstiftendes Arbeitsumfeld und gelebte Werte
• Innovatives und wachsendes Unternehmen mit klarer Strategie und Kultur der Wertschätzung

• Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung im Rechnungswesen
• Erfahrung in der fachlichen Verantwortung von Integrations- oder Systemeinführungen im Rechnungswesen
• Abschlusssicherheit nach HGB
• Erfahrung mit Systemeinführungen oder ERP-Projekten
• Strategisches Denken, klare Entscheidungsfähigkeit und Umsetzungsstärke
• Hohe Kommunikations- und Führungskompetenz
• Digitalaffinität und Innovationsfreude
• Identifikation mit den Werten eines diakonischen Trägers
• Bereitschaft zur Präsenz an beiden Standorten (München / Peiting)
  mit der Möglichkeit auch hybrid zu arbeiten

Christoph Sepperl | Geschäftsleitung Finanzen & Controlling
089 12 69 91 - 170

job@herzogsaegmuehle.de (unter der Referenznummer [#2216041])