Das macht die Denk Pharma:

Seit 1948 ist die DENK PHARMA als Familienunternehmen in mehr als 80 Ländern tätig.
Unter unserem Slogan "Quality for your Health – Made in Germany" schaffen wir für alle Kunden mit unseren Produkten Zugang zur Heilung.
Als eines der wenigen Pharmaunternehmen weltweit stellen wir unseren Kunden exakt die gleichen Arznei- und Nahrungsergänzungsmittel zur Verfügung, wie sie in Deutschland erhältlich sind. Um dies sicherzustellen, werden unsere Produkte nahezu zu 100 % in Deutschland hergestellt, in Deutschland auf ihre Qualität kontrolliert und in Deutschland zugelassen.

So kannst du deinen Beitrag bei uns leisten:

• Du entwickelst kurz- und mittelfristige Marken- und Produktstrategien mit internationalem Fokus – immer mit Blick auf das Wachstumspotenzial im jeweiligen Indikationsgebiet
• Du konzipierst ganzheitliche Marketingkonzepte: von der Leitidee über Key Messages und Claims bis hin zur kanalübergreifenden Kampagnenstrategie
• Du verantwortest die Entwicklung zentraler Materialien für Ärzt:innen, Patient:innen und Sales-Teams
• Du stimmst dich eng mit dem Medical Affairs, Digital Marketing und regionalen Marketing-Team ab, um Umsetzung und Konsistenz zu gewährleisten
• Du schaffst die Basis für internationale Produkteinführungen und Markenauftritte mit Wiedererkennungswert
• Du übergibst durchdachte Konzepte & Marketingmaterialien an unsere regionalen Marketing-Teams, unterstützt beim Briefing und lokalen Adaptionen
• Du bringst Impulse aus Markt- und Wettbewerbsanalysen strategisch wirksam ein

Das solltest du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder Gesundheitswesen
• Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im strategischen Marken- oder Produktmarketing – bevorzugt in internationalen, regulierten oder agenturnahen Kontexten (z. B. Pharma, MedTech, FMCG oder Werbeagentur)
• Starke konzeptionelle Fähigkeiten und Erfahrung in der Entwicklung von Kommunikations- und Kreativkonzepten
• Ausgeprägtes Markenverständnis und ein Gefühl für relevante Inhalte und Trends
• Eine Leidenschaft für Marketing, Motivation, sich kontinuierlich über aktuelle Entwicklungen in Gesundheit, Lifestyle, Technologie, Branding, Geschäftsmodellen und globalen Marketingtrends auf dem Laufenden zu halten
• Sehr gutes Projektmanagement-Know-how, Organisationstalent und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Erfahrung im Arbeiten mit cross-funktionalen Teams und in der Zusammenarbeit mit regionalen Stakeholdern
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bemerkenswerte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit – du kannst komplexe Sachverhalte klar und verständlich in Deutsch und Englisch vermitteln; Französisch und Spanisch sind ein Plus
• Lernagilität, hohe Anpassungsfähigkeit sowie Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Freude am Umgang mit Zahlen und Daten

Das bieten wir dir:

• Work & Life - Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Connect & Grow – Zahlreiche Firmenfeiern wie Wiesnbesuch, Sommerfest, Fasching und Weihnachtsfeier, jährliches Teamevent und regelmäßige After-Work-Events auf unserer Dachterrasse
• Share & Create – offener Austausch und Feedback z.B. durch monatliche Pulsumfragen um Stimmungsbild Aller einzuholen und Veränderungen abzuleiten, regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit deiner Führungskraft
• Level up - Fokus & Weiterentwicklung Deiner Stärken und wie du diese für dich und deine Arbeit nutzen kannst sowie bedarfsbezogene interne und externe Workshops für dein persönliches und fachliches Wachstum
• Access to healing - Gesundheits- und Fitnesskooperation mit den EGYM- Wellpass – mit verschiedenen Sportangeboten (z.B. Fitness- und Yogastudios, Bäder, Massagen) deutschlandweit sowie kostenlose Nahrungsergänzungsmittel und Snacks (Obst, Nüsse & Eis)
  
• Buddy Programm - Anlaufstelle für Fragen aller Art und Unterstützung beim Vernetzen und „Get Together Lunch"
• Außerdem kannst du dich freuen auf: 150 € Shoppingkarte, exklusive Rabatte über Corporate Benefits, leistungsbezogener Bonus, Zusatzprämien bei Erreichung der Umsatzziele, betriebliche Altersvorsorge, uvm.