Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

Rolle:

Unser Rocken Partner ein Maschinenbauunternehmen für die Textilindustrie sucht derzeit einen Inbetriebnehmer - weltweit (m/w/d) im Raum München.

Aufgaben:

• Serviceeinsätze bei Kunden weltweit

• Inbetriebnahme und Wartung der Maschinen und Anlagen

• Anpassung und Optimierung bestehender SPS-Systeme mit TIA Portal

• Durchführung von Kundenschulungen

• Kundensupport vor Ort als auch über Fernwartung

Benefits:

• Bis zu 84.000 € Jahresgehalt, abhängig von Erfahrung und Qualifikation

• Firmenwagen inklusive Privatnutzung (Mercedes Shooting Brake oder Skoda Octavia)

• Erhöhte Spesen und 13. Monatsgehalt

• Unbefristeter Arbeitsvertrag + 32 Urlaubstage

• Umfassendes Onboardingprogramm

• Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Corporate-Benefits, Essensgutscheine, Jobrad, Wellpass und vieles mehr

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker oder Vergleichbares - Weiterbildung zum Techniker oder Meister wünschenswert

• Erfahrung in der Inbetriebnahme und mit gängigen SPS-Systemen von Vorteil

• Hohe Reisebereitschaft (weltweit)

• Führerschein Klasse B

• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• 13. Monatsgehalt
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Coaching und Mentoring
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
• Homeoffice
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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