Inhouse SAP CS/SD S/4HANA Senior Consultant (gn)
Inhouse SAP CS/SD S/4HANA Senior Consultant (gn)
Inhouse SAP CS/SD S/4HANA Senior Consultant (gn)
Inhouse SAP CS/SD S/4HANA Senior Consultant (gn)
Greifenberg Personalberatung & Recruitment
Industrie und Maschinenbau
München
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Zu den Ersten gehören
Inhouse SAP CS/SD S/4HANA Senior Consultant (gn)
Über diesen Job
Ihr neuer Arbeitgeber ist ein weltweit führender Hersteller von Werkzeugmaschinen. Der globale Marktführer bietet innovative Lösungen für die metallverarbeitende Industrie und zeichnet sich durch hohe Qualität und technologische Spitzenleistung aus. Die Unternehmensgruppe mit über 14.000 Mitarbeitenden an über 40 Standorten bietet mit 16 Produktionsstandorten weltweit sowie über 100 Vertriebs- und Servicegesellschaften einen exzellenten Service. Künftig wird der Unternehmensstandort München deutlich gestärkt werden – in diesem Zuge werden als Verstärkung des über 20-köpfigen SAP Teams diverse neue SAP Vakanzen geschaffen.
Inhouse SAP CS/SD Senior Consultant
im Rahmen der Greenfield S/4HANA Einführung (gn)
Gestalten Sie die digitale Zukunft des Vertriebs und Kundenservice.
In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Konzeption, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP S/4HANA-Prozesse in den Modulen CS (Customer Service) und SD (Sales & Distribution). Sie agieren als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Global Process Ownern und IT – und tragen maßgeblich dazu bei, effiziente, integrierte Vertriebs- und Serviceprozesse im internationalen Umfeld umzusetzen.
Das macht Ihre Rolle spannend:
- Prozessgestaltung: Sie verantworten die Weiterentwicklung und Optimierung der SAP S/4HANA-Prozesse in den Modulen SD und Service und begleiten die Transformation zu modernen, durchgängigen Vertriebs- und Serviceprozessen.
- Anforderungsmanagement: Gemeinsam mit den Fachbereichen Vertrieb, Service und After-Sales führen Sie Anforderungsanalysen durch, erarbeiten Lösungskonzepte und stimmen diese mit den Global Process Ownern und dem SAP-Entwicklungsteam ab.
- Implementierung: Sie beraten, konzipieren, implementieren und testen neue Funktionen und Prozesse in SAP S/4HANA und unterstützen aktiv bei internationalen Rollouts, Prozessoptimierungen und Digitalisierungsprojekten.
- Support & Schulung: Sie übernehmen Supporttätigkeiten im 2nd- und 3rd-Level, erstellen Anwenderdokumentationen und schulen Key User, um einen stabilen und effizienten Betrieb sicherzustellen.
- Innovation: Sie beobachten neue SAP-Technologien und evaluieren deren Einsatzpotenzial – z. B. SAP Fiori, Embedded Analytics oder Cloud Services – zur kontinuierlichen Verbesserung der Systemlandschaft.
Das zeichnet Sie aus:
- Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung und Implementierung von SAP S/4HANA Sales & Service, idealerweise im Maschinenbau oder produzierenden Umfeld.
- Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in den Modulen SD und Service, tiefes Prozessverständnis in Vertrieb, Kundenservice und After-Sales sowie sichere Anwendung im SAP Customizing.
- Technologiekompetenz: Erfahrung mit modernen SAP-Technologien wie Fiori, CDS Views, OData sowie mit der Integration angrenzender Module (MM, PP, FI/CO) und externer Systeme (CRM, Portale, Cloudlösungen).
- Persönlichkeit: Organisationstalent, hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte Teamfähigkeit, „Hands-on“-Mentalität sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Vorteile & Benefits:
- Sicherer Arbeitgeber bei einem globalen Marktführer seiner Branche
- 40 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten & Arbeitsmodelle, auch bis zu 80% Remote-Working
- Sehr attraktives Fixgehalt in 12 Gehältern, on top ca. 10% Bonus
- Internationale Projekte bei gleichzeitig wenig Reisebereitschaft (<20%)
- Zentrale Lage in München (Nord), modernes Bürogebäude
- Fahrrad-Leasing Programm
- EGYM Wellpass für Ihre Fitness und Gesundheit
- Masterplan eLearning Plattform
- Mitarbeiterkantine für eine ausgewogene Ernährung
- Krankengeldtageversicherung
- Zuschuß in Höhe von 50 Euro monatlich zur Metallrente
- Regelmässige Firmenveranstaltungen & Mitarbeiterfeste
Möchten Sie gerne mehr darüber erfahren oder Sie haben noch vorab Fragen?
Melden Sie sich unter b.wagner@greifenberg.de oder telefonisch unter +49 (0) 89 443 603 67. Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer per E-Mail. Bitte teilen Sie mir auch mit, wann ich Sie für ein erstes Gespräch telefonisch erreichen kann.
Art der Anstellung: Festanstellung
Einsatzort: Deutschland / Geschäftsstandort München bei hoher Remote-Möglichkeit (bis 80%)
Start: frühestmöglich
Dauer: unbefristet
Kennziffer: JOB3820