Ihr Aufgabenbereich

· Begleitung und Planung des Integrationsprozesses der internationalen Fachkräfte · Koordination des Anerkennungsprozesses in Zusammenarbeit mit den internationalen Fachkräften · Überwachung der Weiterqualifizierung im Anerkennungsverfahren anhand wissenschaftlicher Erkenntnisse und Neuerungen · Ansprechpartner für die Kommunikation mit dem Landesamt für Pflege und anderen relevanten Ämtern · Unterstützung der internationalen Fachkräfte bei der sprachlichen, soziokulturellen und berufsfachlichen Integration · Vermittlung von kulturellen Aspekten des Lebens und Arbeitens in Deutschland · Beratung und Unterstützung im Einsatzbereich zu relevanten Fragestellungen · Reporting über den Anerkennungsfortschritt an die Stabsstellenleitung

Ihr Profil

· Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft · Einschlägiges Studium im Bereich Pflegemanagement, o.ä. · Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im klinischen Sektor wünschenswert · Erfahrung im Bereich Integration internationaler Fachkräfte wünschenswert · Hohe Kommunikations- und Teamkompetenz sowie Durchsetzungsvermögen · Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einer schnellen Auffassungsgabe · Belastbarkeit und Flexibilität auch in stressigen Situationen · Gute EDV-Kenntnisse · Englischkenntnisse von Vorteil

Unser Angebot

· Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. · Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven. · Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet. · Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten. · Arbeitsplatz im Herzen oder im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Innenstadt oder am Campus Großhadern tätig, die beide sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind. · Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.