IT- Systemadministrator (m/w/d)
IT- Systemadministrator (m/w/d)
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Hybrid
IT- Systemadministrator (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Innovationsfreiraum mit echter VerantwortungDie Weiten und Breiten von Windows Systemen in Ihrer Hand
Firmenprofil
Unser Kunde ist führend in der Planung, Umsetzung und Betreuung sicherheitskritischer IT-Infrastrukturen - für Behörden in Deutschland und Übersee. Mit tiefem Verständnis für regulatorische Anforderungen und höchsten Sicherheitsstandards steht sie für verlässliche, hochverfügbare Netzwerklösungen rund um die Uhr.
Aufgabengebiet
- Windows-Server & Exchange: Administration und Weiterentwicklung unserer Windows-Serverlandschaft sowie Betreuung von Exchange (On-Premise und Online).
- 3rd-Level-Support: Analyse und nachhaltige Behebung von komplexen Störungen in einer kritischen Infrastruktur.
- Cloud & Microsoft 365: Betrieb, Monitoring und Optimierung unserer M365- sowie Azure-Umgebungen - inkl. Entra ID (ehemals Azure AD).
- Active Directory & IT-Security: Pflege und Härtung unseres gruppenweiten AD mit Fokus auf Sicherheit und Compliance.
- Projektarbeit & Innovation: Mitarbeit in interdisziplinären Projekten mit Fokus auf Automatisierung, Identity Management, Security und Mobility.
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung in der IT (z. B. Fachinformatiker), ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von Windows-Serverumgebungen und Exchange.
- Sicherer Umgang mit PowerShell oder anderen Scriptsprachen zur Automatisierung wiederkehrender Aufgaben.
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, Azure und idealerweise Entra ID.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- Strukturierte, sicherheitsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Vergütungspaket
- Arbeitszeit & Flexibilität: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Entwicklung & Weiterbildung: Eigenes Schulungszentrum sowie individuelle Entwicklungsperspektiven in einer wachsenden Unternehmensgruppe.
- Gemeinschaft & Teamgeist: Regelmäßige Team- und Firmenevents stärken den Zusammenhalt.
- Gesundheit & Sicherheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote und Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte und weitere lokale Benefits.
Kontakt
Anna RenklReferenznummer
JN-072025-6791048Beraterkontakt
+4989665978265Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.702 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen