(Junior) Sachbearbeiter im Forderungseinzug/Inkasso (m/w/d)

Ihre zentrale Rolle

• Sie betreuen selbständig den außergerichtlichen Einzug der offenen Forderungen
• Sie führen – telefonisch und schriftlich – eigenverantwortlich Verhandlungen mit den Schuldnern und schließen Vereinbarungen, insbesondere über Ratenzahlungen
• Sie stehen im telefonischen und schriftlichen Kontakt mit dem Auftraggeber und weiteren Beteiligten der Forderungseinziehung
• Sie recherchieren Adressen oder sonstige Informationen für den Forderungseinzug
• Sie übernehmen auch weitere administrative Tätigkeiten

Ihr Profil

• Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r erfolgreich abgeschlossen und zumindest erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung, möglichst im Bereich Reklamations-/Forderungsmanagement, Inkasso oder Mahnwesen gesammelt
• Sie telefonieren gern und kommen im Gespräch schnell auf den Punkt
• Sie haben Verständnis für rechtliche Zusammenhänge und sind vertraut im Umgang mit dem PC und moderner Bürosoftware
• Sie sind gut organisiert, Routine langweilt Sie nicht und Zusammenarbeit mit dem Team ist Ihnen wichtig
• Sie sind auch willkommen, sich zu bewerben, wenn Sie nicht in Vollzeit, aber vollzeitnah (ab ca. 30 Wochenstunden) arbeiten möchten

Über uns

Neue Herausforderung, Perspektive, Neuanfang?
Bestehen Sie auf Ihr Recht und werden Sie Teil des LEGIAL Teams!

Die LEGIAL ist seit dem Jahr 2000 fest im deutschen Rechtsmarkt etabliert und ein Unternehmen der ERGO Group. Wir sorgen für die Durchsetzung von Rechtsansprüchen – ganz egal ob für Unternehmen oder Privatpersonen.

Als Rechtsdienstleister bieten wir unseren Kunden Expertise in der Prozessfinanzierung sowie im Forderungsmanagement. Wir stellen die finanziellen Mittel zur Verfügung, um hochpreisige Klagen zu ermöglichen. Im Forderungsmanagement überzeugen wir mit Inkassolösungen für den Mittelstand sowie im Mengeninkasso.

Flexibilität

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten: Mobiles Arbeiten, Homeoffice oder Präsenz vor Ort in Absprache mit Ihrem Team, so dass Sie Arbeit und Privatleben miteinander vereinbaren können.

Mobiles Arbeiten

Nutzen Sie bis zu 50 % Homeoffice im Monat, ausgestattet mit modernem Equipment wie Bildschirm, Tastatur, Maus und Headset.

Gesundheit & Sport

Profitieren Sie von unserer kostenfreien betrieblichen Krankenversicherung und der Partnerschaft mit Urban Sports Club sowie zahlreichen Gesundheitsinitiativen.

Verpflegung

Genießen Sie unsere moderne Kantine und Café-Bar mit subventioniertem Speiseangebot. An Standorten ohne Kantine erhalten Sie Essenschecks.

Finanzielle Vorteile

Profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss sowie Corporate Benefits.

Weiterbildung

Nutzen Sie unsere digitalen Lernangebote, Karriere-Podcasts, Technologie-Trainings sowie Leadership-Programme, Mentoring und Coaching zur Weiterbildung.