Firmenprofil

• Sie definieren und entwickeln kontinuierlich eine zukunftsfähige SAP-Zielarchitektur, die Technologien wie S/4HANA, BTP und Cloud-Strategien umfasst und eng an den Geschäftsanforderungen der verschiedenen Divisionen und Konzernfunktionen ausgerichtet ist
• Als Leitung des SAP Architecture Boards etablieren Sie konzernweite Architekturprinzipien und Governance-Prozesse und stellen sicher, dass SAP-Best Practices wie Clean Core, Modularisierung und Compliance eingehalten werden
• Sie treffen wichtige technologische Entscheidungen, insbesondere bei der Auswahl geeigneter SAP Add-ons, Cloud-Services und Integrationslösungen (wie SAP CPI und API Management), in enger Zusammenarbeit mit den Business- und IT-Stakeholdern
• Der Aufbau, die Weiterentwicklung und die fachliche Führung eines leistungsstarken SAP-Architekturteams liegen in Ihrer Verantwortung, ebenso wie die Förderung einer aktiven SAP Architecture Community im gesamten Unternehmen
• Sie beraten in SAP-Projekten (z. B. Rollouts und Transformationen), stellen sicher, dass die Zielarchitektur eingehalten wird, und bewerten neue SAP-Technologien durch Proof-of-Concepts

• Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Architektur, idealerweise aus der Arbeit in internationalen Konzernen, mit tiefem Verständnis für komplexe IT-Strukturen
• Fundierte Kenntnisse in S/4HANA, SAP BTP und Cloud-Integrationen sowie in Architektur-Frameworks (z. B. TOGAF) und EA-Tools wie LeanIX oder PowerDesigner
• Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz, mit Erfahrung im Stakeholder-Management und der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu leiten
• Strategisches Denken in Kombination mit einem tiefen technologischen Verständnis, das Ihnen ermöglicht, zukunftsorientierte Entscheidungen zu treffen

• Sie erhalten ein attraktives Gehalt mit zusätzlicher Konzernprämie
• Anfallende Überstunden werden entweder ausgeglichen oder ausbezahlt
• Eine Homeoffice-Möglichkeit von bis zu 50 % erlaubt eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Eine betriebliche Altersvorsorge sowie Programme zur Gesundheitsförderung unterstützen Ihre langfristige Absicherung
• Am Standort München steht Ihnen eine Kantine mit frischen, gesunden Mahlzeiten zur Verfügung
• Die geringe Fluktuation und eine durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von 18 Jahren sprechen für ein stabiles und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Der Standort ist sehr gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden und bietet kostenlose Parkmöglichkeiten
• Internationale Projekte und Auslandseinsätze bieten Ihnen die Möglichkeit, wertvolle globale Erfahrungen zu sammeln - jedoch nur, wenn Sie Interesse daran haben, ohne dass Reisen zwingend erforderlich ist