Über diesen Job

Über Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH - Betriebsteil DKA

Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der größte herstellerunabhängige Kälteanlagenbauer in Deutschland. Mit fundierten Erfahrungen bei Planung, Lieferung, Montage und Service von kälte- und klimatechnischen Systemen liefert Dussmann Kälte- und Klimatechnik Kälte nach Maß und Klima nach Bedarf. Von der Einzelanlage bis zum hochkomplexen Anlagenkonzept wird besonderer Wert auf energieoptimierte und umweltfreundliche Konzepte gelegt. Zu den Kundenbranchen gehören Handel, Gewerbe und Industrie sowie Forschungseinrichtungen und öffentliche Institutionen. Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist ein Unternehmen der Dussmann Group und damit eine Business Unit von Dussmann Technical Solutions (DTS), dem Geschäftsbereich für technischen Anlagenbau.

Was erwartet Sie?

Sie beraten und betreuen die Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und wickeln sämtliche operativen Personalaufgaben für einen definierten Betreuungsbereich ab
Sie bereiten HR-relevante Verhandlungen, Beratungen und Mitarbeitendengespräche jeglicher Form selbständig vor
Sie entwickeln, planen und setzen spannende themen- und bereichsübergreifende HR-Projekte um
Sie analysieren und reporten komplexe Sachverhalte und erarbeiten Lösungen

Was sollten Sie mitbringen?

Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Personalbereich
Sie verfügen über gute arbeitsrechtliche Kenntnisse
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und SAP HCM ist von Vorteil
Sie besitzen ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz und haben Freude an der Zusammenarbeit mit den Führungskräften und Mitarbeitenden
Sie arbeiten strukturiert und zielorientiert
Sie handeln eigenverantwortlich und haben eine hohe Beratungskompetenz sowie Reisebereitschaft

Was bieten wir Ihnen?

30 Tage Jahresurlaub
Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Perspektive sich im Unternehmen mit unserem umfangreichen Fortbildungsangebot weiterzuentwickeln
Interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit der Möglichkeit der Mitgestaltung

Zur Bewerbung

Unser Jobangebot Personalreferent - HR / Beratung / SAP HCM (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

Workwise GmbH

Personaldienstleistungen

201-500 Mitarbeitende

Karlsruhe, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

4.6

Basierend auf 312 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Restaurant-Tickets

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Betriebsarzt

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Firmenwagen

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Hunde willkommen

Personalreferent - HR / Beratung / SAP HCM (m/w/d)