Personalsachbearbeiter für ein Digitalisierungsprojekt (m/w/d)
Personalsachbearbeiter für ein Digitalisierungsprojekt (m/w/d)
Personalsachbearbeiter für ein Digitalisierungsprojekt (m/w/d)
Personalsachbearbeiter für ein Digitalisierungsprojekt (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Sonstige Branchen
München
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 43.500 € – 56.500 € (von XING geschätzt)
- Remote
Personalsachbearbeiter für ein Digitalisierungsprojekt (m/w/d)
Über diesen Job
Referenznummer 10-230297
Personalsachbearbeiter für ein Digitalisierungsprojekt (m/w/d)
- Versicherung
- München
- 40 Stunden
- Hybrid 100% Homeoffice
- 30.000 - 50.000€ pro Jahr
- Zeitarbeit
Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt!
Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.
Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit!
Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg in das Unternehmen!
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Finanzdienstleistung
suchen wir ab sofort im Rahmen der
Arbeitnehmerüberlassung (Gehaltsrahmen bis 50.000 Euro brutto p. a.)
für den Standort im
Osten von München
Sie als Personalsachbearbeiter für ein Digitalisierungsprojekt (m/w/d)
Ihre Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- Berufliche Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Mobiles Arbeiten (bis zu 50%)
Ihre Aufgaben
- Digitalisierung und elektronische Verwaltung von Personalakten
- Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten sowie Unterstützung bei der Gehaltsabrechnung
- Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen und Zeugniserstellungen
- Umsetzung arbeitsrechtlicher und interner Richtlinien in der Personaladministration
- Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragen
- Mitwirkung an HR-Projekten, z. B. Recruiting, Personalentwicklung und Prozessoptimierung
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung; idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
- Berufserfahrung in der Personaladministration oder -abrechnung
- Erfahrung in der Digitalisierung und elektronischen Verwaltung von Personalakten
- Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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- Zeugnisse benötigen wir vorerst nicht
- Rückmeldung innerhalb von 3 Tagen