Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am
Standort München eine/n

Produktmanager für unsere webbasierten Energieportfolio-Tools (m/w/d)

Syneco wurde 1999 als Energiedienstleister der Thüga-Gruppe gegründet und ist das größte kommunale Energiehandelsunternehmen in Deutschland.

Als innovativer Partner arbeiten wir täglich daran, unseren Kunden state-of-the-art Dienstleistungen und einen best-in-class Handelszugang zu liefern. Wir setzen auf modernste IT-Technologien, agile Arbeitsweisen und die konsequente Entwicklung energiewirtschaftlich exzellenter Teams.

Wir sind stolz auf unsere starke und offene Unternehmenskultur, die durch gegenseitiges Vertrauen, Respekt, eine transparente Kommunikation auf Augenhöhe und Wertschätzung füreinander geprägt ist. Unsere Mitarbeitenden haben diverse Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit.

• Verantwortung für die fachliche Weiterentwicklung unserer digitalen Portfoliomanagement-Tools für Strom und Gas – orientiert an Kundenbedürfnissen, in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem IT-Product Owner – bis zur Marktreife
• Du sorgst dafür, dass neue Features den fachlichen Anforderungen gerecht werden – durch die Organisation und Durchführung gezielter Fachtests
• Konzeption und Umsetzung von White-Label-Lösungen für Endkunden von Stadtwerken
• Automatisierung zugehöriger Energie-Beschaffungsprozesse
• Planung und Durchführung von Workshops, Kunden-Onboardings und Trainings
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsteam zur Entwicklung von Vermarktungsstrategien für unsere Applikationen

• Erfahrung im Produktmanagement digitaler Lösungen – idealerweise im B2B-Bereich
• Energiewirtschaftliches Know-how sowie Interesse an Energiehandel, -beschaffung und -vertrieb
• Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Ingenieurswissenschaften, Informatik oder vergleichbar
• Selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung
• Hands-on-Mentalität
• Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch

• Flexible Vertrauensarbeitszeiten und hybride, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten (3 Tage pro Woche frei wählbar)
• Erfolgsabhängige Vergütung, welche jährlich neu bewertet wird
• 30 Tage Urlaub zuzüglich Heiligabend und Silvester, sowie 3 betriebsfreie Tage
• Weiterbildungsangebote (Syneco Campus, Thüga PlusAkademie, externe Trainings, uvm.)
• Vergünstigte EGYM Wellpass oder Body & Soul Mitgliedschaft, Betriebssportangebote und Gesundheitsmaßnahmen (Betriebsarzt, Sehtest, Krebsvorsorge, uvm.)
• pme Familienservice (Lebenslagencoaching, Eldercare, Kinderbetreuung in den Sommerferien)
• Kostenlose Tiefgaragenstellplätze (München) und Mobilitätszuschuss (Chemnitz)
• Arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung zur Altersvorsorge
• Qualitativ hochwertige Kantine mit vielfältiger Auswahl an Bio-Produkten
• Umfangreiches IT- und Bike/E-Bike-Leasing
• Teambuilding, Mitarbeiter- und Firmenevents sowie eine kollegiale Duz-Kultur

Solange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Talenten.

Dann freuen wir uns auf Deine Unterlagen, gerne auch ohne Anschreiben.
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