Vor 29 Tagen veröffentlicht

Projektleiter:in (m/w/d)

Projektleiter:in (m/w/d)

Projektleiter:in (m/w/d)

Projektleiter:in (m/w/d)

Ed. Züblin AG - Direktion Baulogistik, Bereich Süd

Architektur, Bauwesen

München

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 56.000 € – 75.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Noch schnell bewerben

Projektleiter:in (m/w/d)

Über diesen Job

Was für uns zählt

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation in der Baubranche
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Projekt- oder Bauleitung im Roh- oder Schlüsselfertigbau oder alternativ in der Baulogistik wünschenswert
  • Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel) sowie in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
  • Offenheit für moderne Methoden (beispielsweise BIM oder Lean)
  • Engagierte, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise sowie eine ergebnisorientierte Arbeits-weise runden Ihr Profil ab

Ihr Beitrag bei uns

  • Organisation und eigenverantwortliche Leitung, Planung und Durchführung anspruchsvoller Baulogistikprojekte unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen
  • Zuverlässige:r und erste:r Ansprechpartner:in für Auftraggeber:innen
  • Personaleinsatzplanung und -führung
  • Verantwortliche Überwachung von Kalkulationen, Angeboten und Bauabläufen sowie Kontrolle der Baustellenergebnisses
  • Sicherstellung der vertraglichen, technischen und qualitativen Zielsetzungen des Projekts und Verantwortung für den wirtschaftlichen Projekterfolg
  • Regelmäßige Information und Abstimmung mit der Bauoberleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgabenstellungen
  • Überwachung und Steuerung von Qualität, Kosten und Terminen sowie Abrechnung und Controlling der erbrachten Leistung
  • Abhaltung von internen und externen Besprechungen
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Mehrwert für Sie

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und Beruf Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Company Bike

Kontakt

Dijana Cota
Europa-Allee 50
60327 Frankfurt am Main
+49160 2272229

Gehalts-Prognose

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