Projektleiter R&D (m/w/d) Drohnenabwehrsysteme
Projektleiter R&D (m/w/d) Drohnenabwehrsysteme
Projektleiter R&D (m/w/d) Drohnenabwehrsysteme
Projektleiter R&D (m/w/d) Drohnenabwehrsysteme
Rohde & Schwarz
Telekommunikation
München
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Projektleiter R&D (m/w/d) Drohnenabwehrsysteme
Über diesen Job
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Projektleitung im Bereich Signal Analyse unserer Drohnenabwehrsystemlösungen (C-UAS)
- Erstellung und Überwachung der Terminplanung des Projekts unter Berücksichtigung interner und externer Abhängigkeiten
- Organisation und Leitung des Projektteams, inklusive der Koordination von internen und externen Ressourcen
- Planung der Projektressourcen in enger Zusammenarbeit mit den Teilprojektleitern und technisch verantwortlichen Personen
- Regelmäßige Erstellung von Projektstatusberichten und aktives Stakeholder-Management zur Sicherstellung der Projekttransparenz.
- Technische Koordination der Softwareanteile und Förderung der Kommunikation zwischen der Signalanalyse und der Systemsoftware.
- Sicherstellung der Einhaltung interner und externer Qualitätsstandards sowie der Prozessabläufe
- Proaktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte und Prozesse
Spannende Einblicke in Rohde & Schwarz
Unsere Kollegen erzählen von:
- täglichen Abenteuern & Herausforderungen
- unserem leidenschaftlichen Team
- der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen
Qualifikationen
- Abgeschlossenes, technisches Studium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder Informatik
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement oder in einer ähnlichen Rolle, idealerweise im Bereich der Softwareentwicklung
- Expertise in Projektmanagementmethoden und Erfahrung in der fachlichen Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams
- Grundkenntnisse in der digitalen Signalverarbeitung
- Fähigkeit, situationsangemessen Entscheidungsfindungen herbeizuführen und transparent auf verschiedenen Ebenen darzustellen
- Interesse an sicherheitsrelevanten Lösungen im behördlichen Kontext
- Hohe Kundenorientierung
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu erklären
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten bewerben Sie sich online mit der Kennziffer. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.
Kennziffer: 12500
Recruiting-Kontakt: Sarah Sczypior
Jetzt bewerben
Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen: Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.217 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1217 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rohde & Schwarz als eher modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.