Sachbearbeiter für das Referat Schulen (m/w/d)
Sachbearbeiter für das Referat Schulen (m/w/d)
Sachbearbeiter für das Referat Schulen (m/w/d)
Sachbearbeiter für das Referat Schulen (m/w/d)
Hans-Weinberger-Akademie der AWO e.V.
Erziehung, Bildung, Wissenschaft
München
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 34.500 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Sachbearbeiter für das Referat Schulen (m/w/d)
Über diesen Job
Standort: München
Sachbearbeiter*in für das Referat Schulen (m/w/d)
Sachbearbeiter für das Referat Schulen (m/w/d)
München oder Fürth
ab sofort
Vollzeit oder Teilzeit
Die Hans-Weinberger-Akademie ist das Bildungsinstitut der Arbeiterwohlfahrt in Bayern. An insgesamt sieben Standorten bieten wir unseren Kund*innen praxisnahe Ausbildungen und zeitgemäße Seminare und Lehrgänge für eine berufliche Weiterentwicklung. Bildung verstehen wir als Zusammenwirken von Lernen und Lehren, von Kompetenz- und Persönlichkeitsentfaltung. Darauf basiert unser anspruchsvolles methodisch-didaktisches Konzept.
Wir betreiben Berufsfachschulen für Pflege, Altenpflegehilfe und für Physiotherapie sowie eine Fachakademie für Sozialpädagogik zur Ausbildung von Erzieher*innen. In unseren Akademien engagieren sich derzeit über 220 hochqualifizierte festangestellte Mitarbeiter*innen. Sie verhelfen jährlich bis zu 1.200 Schüler*innen zu einem erfolgreichen Abschluss und schulen Teilnehmer*innen von Fort- und Weiterbildungen zu den Themenbereichen "Altenpflege" und "Kita".
Das Referat Schulen ist organisatorisch der Zentralen Verwaltung (Personalmanagement, Finanzwesen, zentrales Organisationsmanagement, Marketing, IT und QM) zugeordnet. Die Mitarbeiter*innen des Referats begleiten unsere Schulen bei der Ausgestaltung und Weiterentwicklung der jeweiligen Ausbildungsgänge in den Bereichen Schulorganisation, Schulentwicklung und Schulrechts. Das Referat Schulen ist die Verbindungsstelle zwischen unseren Schulen, der Schulaufsicht und der Unternehmensführung.
Zur Verstärkung unseres Teams im Referat Schulen suchen wir Sie!
Ihr Profil:
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik oder Pädagogik im Gesundheitswesen mit dem Schwerpunkt Pflege.
- Sie bringen Berufserfahrung im pflegerischen Bereich mit.
- Sie handeln ergebnisorientiert, eigenverantwortlich und besitzen ein fachübergreifendes Verständnis.
- Sie haben ein ausgeprägtes Bewusstsein für die Folgen von Entscheidungen und behalten auch in komplexen Prozessen und Situationen stets den Überblick, ohne die Belastbarkeit zu verlieren.
- Sie sind ein Organisationstalent und haben Freude an Entwicklung und Implementierung neuer Strukturen und Abläufe.
- Sie verfügen über eine teamorientierte und wertschätzende Kommunikationsfähigkeit.
- Sie arbeiten selbständig, strukturiert und sorgfältig.
- Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie sind IT-affin, sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), zeigen Engagement bei der Anwendung neuer Medien und sind bereit, sich in fachspezifische Programme einzuarbeiten.
Ihre Aufgaben:
- Pädagogische Begleitung und Weiterentwicklung der Ausbildungsangebote in unseren Berufsfachschulen für Pflege und Pflegefachhilfe sowie in unseren Berufsfachschulen für Physiotherapie und unserer Fachakademie für Sozialpädagogik
- Entwicklung, Abstimmung und Implementierung von Curricula für unsere Ausbildungsgänge in enger Zusammenarbeit mit unseren Schulen
- Pflege und Ausbau von Netzwerken innerhalb der bestehenden Kooperationsverbünde
- Beratung und Unterstützung unserer Schulen bei der rechtssicheren Anwendung von schul- und ausbildungsrelevanten gesetzlichen Vorgaben auf Bundes- und Landesebene sowie bei der Umsetzung organisatorischer Richtlinien
- Mitwirkung an der konzeptionellen und organisatorischen Weiterentwicklung des Referats Schulen
Wir bieten:
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung
- Zugehörigkeit zu einem kompetenten und engagierten Team
- die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten nach der Einarbeitung
- eine attraktive Vergütung mit freiwilligen betrieblichen Leistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Tobticket)
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub sowie am 24.12. und am 31.12. zusätzlich frei
- innerbetriebliche und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Sie können uns Ihre Bewerbung (idealerweise zusammengefügt in einer PDF-Datei) mit Angabe des Standorts, der Stellenbezeichnung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an personalgewinnung@ remove-this. hwa-online.de senden.
