Intro

Zukunftsweisende Unternehmenstrategie
Stetiges Wachstum und Entwicklung

Firmenprofil

• Global führender Anbieter von Geldtransfer- und Payment-Lösungen
• Über 440.000 Vertretungen in mehr als 200 Ländern und Territorien
• Netzwerk umfasst Einzelhandelsunternehmen, Poststellen und Finanzinstitute
• Innovatives, dynamisches Vertriebsteam mit internationaler Ausrichtung
• Fokus auf migrantische Communities und ethnische Zielgruppen

Aufgabengebiet

• Identifikation potenzieller Vertriebspartner im ethnischen Markt (z. B. Internetcafés, Call Shops, internationaler Einzelhandel)
• Gewinnung neuer Partner: Aufbau, Akquise, Vertragsabschluss und Betreuung
• Pflege und Ausbau des bestehenden Netzwerks durch regelmäßige Besuche
• Umsetzung der Vertriebsziele in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsleiter
• Unterstützung durch Marketing bei Ausstattung der Partner mit POS-Materia

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• 2-3 Jahre Außendiensterfahrung im Bereich Payment, Telekommunikation oder ähnlichem ist notwendig
• Kommunikationsstark, serviceorientiert und eigenverantwortlich
• Freude am Umgang mit Menschen unterschiedlicher Herkunft
• Wohnort in Norddeutschland
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• MS Office-Kenntnisse
• Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft

Vergütungspaket

• Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen
• Attraktives Vergütungssystem: Fixgehalt + erfolgsorientierte Provision
• Firmenwagen, Telefon und eigenständiges Arbeiten vom Home Office aus
• Umfassende Einarbeitung und vertriebsorientiertes Schulungsprogramm
• Professionelles BackOffice und langfristige Entwicklungsperspektive
• Full Remote - Position

Kontakt

Pascal Hirlemann

Referenznummer

JN-012026-6919708

Beraterkontakt

+49 1626093451