SAP SD/MM Inhouse Lead Berater (m/w/d) | Raum München und Umgebung | Hybrid Work | keine Reisetätigkeit

Nach ausführlicher Absprache mit meinem Auftraggeber habe ich bei einem marktführenden international tätigen familiengeführten, zukunftsorientierten Marktführer mit großem Potenzial als SAP SD/MM Senior Inhouse Berater in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld zu vergeben. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow im Bereich der Retail-Logistik von heute auch im Hinblick auf die Zukunft und mit internationaler Aufstellung, dennoch regionaler und persönlicher Präsenz. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über eine 70-jährige Firmengeschichte, ist zu Recht Stolz auf Qualität und Integrität und agiert dennoch jung, flexibel und agil mit Innovationskraft mit Lust und Drive, etwas zu bewegen. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen genießt ein großes Vertrauen in der Branche.

Kurzbeschreibung:

• SAP SD/MM Inhouse Lead Berater (m/w/d)

• In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden

• Ab sofort oder nach Vereinbarung

• Gehalt je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus

• Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen

• Urlaubstage: 30

• Home-Office/ Mobile Office: 3-5 Tage-Woche nach Absprache

• Reisebereitschaft: sehr gering

• Unternehmensstandort: München

• Ref. 30451

• Ganzheiltliche Optimierung von Unternehmensprozessen und neuer Lösungsansätzen im Umfeld der Weiterentwicklung von SAP SD bzw. O2C und SAP MM

• Fachliche Führung verteilter Projektteams und externer Entwickler bei Customizing sowie ABAP-Entwicklungen im Umfeld zahlreicher Z-Programme

• Koordination, Leitung, Prozessanlayse, Planung, Optimierung, Einführung und Organisation von IT-Projekten in Abstimmung mit den Fachabteilungen und der Konzernzentrale auf ein SAP S/4 HANA-System

• Leitung internationaler Roll-outs mit Lückenanalyse, Differenzenanalyse, Umsetzung, Inbetriebnahmen und Hypercare-Support

• Aufnahme, Bewertung, Priorisierung, Konzeption, Customzizing, Optimierung, Betreuung, Weiterentwicklung und Koordination der Umsetzung fachlicher und technischer Anforderungen im Customizing von SAP SD/MM, sowie der Schnittstellen

• Transformation des SAP Systems weiter in Richtung FIORI, SAP S/4 HANA und Begleitung der Fachbereiche und Key-User bei den Prozessoptimierungen

• Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen und Erstellung von Lösungskonzepten, sowie Beratung der Fachbereiche hinsichtlich der SAP Anwendung und Berücksichtigung der bestehenden IT-Lösungen auch über Bereichsgrenzen hinweg

• Einbringen innovativer Ideen und Themen mit agilem Mindset

• Ganzheitliche Verantwortung für einen oder mehrere IT-Services

• Koordination von externen Dienstleisterm

Für die Arbeit überwiegend von Ihrem Home-Office aus, aber auch vor Ort im Büro, suchen wir einen SAP SD/MM Berater für die Nachbesetzung der Stelle innerhalb des 20-köpfigen SAP-Berater- und Entwickler-Teams mit bunt gemischter Altersstruktur. Gesamt arbeiten am Standort 125 Kollegen. Es erwartet Sie der Einsatz neben der aktuellen SAP Version ECC 6.0 auch im Bereich der neuen SAP S/4 HANA Geschäftspartnerabrechnung und Lieferantenabrechnung. Es erwartet Sie daher nicht nur das normale Tages-, sondern auch das Projektgeschäft auch zu neuen Themen.

• Erfahrung in der Praxis oder Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche Ausbildung

• Mehrjährige Berufserfahrung als SAP-Spezialist oder Inhouse Berater SAP in den SD und MM Modulen, sowie fundierte Erfahrung als Projektleiter und Zusammenarbeit in Projekten

• Gutes Prozessverständnis

• Gute Kenntnisse im Customizing, in den ABAP-Technologien und in Schnittstellen

• Hohes Maß an analytischen, konzeptionellen und abstrahierenden Fähigkeiten sowie übergeordnetes vernetztes Denken

• Modulübergreifendes Wissen (End-to-End)

• Teamplayer mit Pragmatismus, Lösungsorientierung und Eingenverantwortlichkeit, sowie Kommunikationsstärke

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort u. Schrift

Für diesen außergewöhnlichen Anspruch werden Sie als SAP SD/MM Berater in der Zentrale und zum Teil mit internationalen Projekten eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team am System und sehr spannenden internationalen SAP S/4 HANA-Neueinführung. Arbeiten Sie im weiteren Verlauf auch an SAP-Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Der Umgang untereinander erfolgt in der Duz-Kultur. Erleben Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit. Als SAP SD/MM Berater (m/w/d) im Umfeld der fachlichen, funktionellen und technischen Modulberatung von SAP SD im Zusammenhang mit der künftigen Einführung auf SAP S/4 HANA arbeiten Sie innerhalb des IT-Teams. welches auch andere SAP Kernmodule von den Kollegen unterstützt. Es erwartet Sie die Projektarbeit und Delivery mit projektorientierter Aufteilung mit S/4 HANA-Neuimplementierung und Services End-2-end aus einer Hand. Bieten Sie erstklassige und qualifizierte Beratung in einem spannenden, familienfreundlichen & abwechslungsreichen Unternehmen, dass Service großschreibt, großen Wert auf die Zufriedenheit, nachhaltiges Arbeiten, Diversität und die Entwicklung legt.

Trifft Ihren Geschmack: verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer und familienfreundlicher Firmen-Kultur und Herausforderungen bei motivierender Arbeitsatmosphäre, mit Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Work-Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine, Freiraum und Flexibilität, Parkplatz, Innovation & Expertise, mit flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld, sowie unzähligen Möglichkeiten.

Bezahlt gut: attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten

Fördert Ihre Karriere: Persönliche Entwicklung, Mentoring, Management Development, und ein sehr breites Weiterbildungsangebot mit verschiedensten Möglichkeiten in der eigenen Firmenuniversität, sowie gewollte Karrieremöglichkeiten

Ist unkompliziert: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen, sowie Home-Office

Hat Zukunft: Individuelle Möglichkeiten fachliche Verantwortung im IT Umfeld zu übernehmen, Lust haben neue Themen zu gestalten in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld, herausragende berufliche Perspektiven mit dem Weiterbildungsprogramm

Ist komfortabel: Gut Verkehrsanbindung und gelegene Büros & kostenlose Mitarbeiterparkplätze, in der Nähe S-Bahn Station und Bushaltestelle, Rabattprogrammen, Gesundheitsmanagement und Betriebssport

Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber:

Kommen Sie bequem an. In der fußläufigen Nähe gibt es einen S-Bahnhof und eine Bushaltestelle. Falls Sie lieber mit Ihrem PKW fahren, ist dies auch kein Problem, denn Sie können auch vor der Tür kostenlos parken. Ihren täglichen Arbeitsalltag gestalten Sie mit Ihren sympathischen Kollegen bei einer familiären und lockeren Arbeitsatmosphäre. Dieses Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich weiterzubilden und selbständig zu arbeiten. Es werden gute und moderne Arbeitsmittel und Büroräume, Firmencomputer und Handy geboten. Das Unternehmen glänzt durch kurze Entscheidungswege durch das Management. Die Position ist dem SAP-Leiter unterstellt. Das Unternehmen ist ein nachhaltiges Unternehmen, dass sich auch vor individuellen Regelungen bei Arbeitszeiten nicht scheut. Die Entwicklung der Mitarbeiter wird individuell gestaltet.

Sie haben Lust, Dinge zu gestalten und sich weiterzuentwickeln? Dann ist diese Stelle genau richtig und Sie dürfen mir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe nächstmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen zukommen lassen an D.Korcack@karesources.com

Sie möchten mehr Informationen oder über Ihre individuelle Zukunftsplanung sprechen? Dann senden Sie mir Ihren Lebenslauf + Anschreiben und vereinbaren einen Telefontermin mit mir!

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Daniel Korcack

D.Korcack@karesources.com

Tel. +49 (0) 228 28 659 403

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