(Senior) Portfolio Manager (m/w/d)
(Senior) Portfolio Manager (m/w/d)
(Senior) Portfolio Manager (m/w/d)
(Senior) Portfolio Manager (m/w/d)
Rohde & Schwarz
Telekommunikation
München
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
(Senior) Portfolio Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Aufgaben
- Zentrale Verantwortung bei der Einführung eines Portfolio-Management Ansatzes in der Division Test & Measurement
- Entwicklung und Einführung übergreifender globaler Governance-Strukturen (u.a. Reportingstrukturen, (KPI-) Dashboards und Ressourcenmanagement) sowie geeigneten Prozessen (inkl. Entscheidungs- /Priorisierungsprozesse) innerhalb der Division
- Analyse bestehender Prozesse und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Prozesslandschaft gemeinsam mit den Schnittstellen innerhalb der R&S Gruppe
- Durchführung von Pilotprojekten, Rollout-Planung und schrittweise Einführung in den Linienbetrieb
- Erstellen von geeigneter Schulungsunterlagen, Trainings und Begleitung der Change-Management-Aktivitäten gemeinsam mit den Schnittstellen im Unternehmen
Spannende Einblicke in Rohde & Schwarz
Unsere Kollegen erzählen von:
- täglichen Abenteuern & Herausforderungen
- unserem leidenschaftlichen Team
- der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium (z.B. Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre) oder vergleichbare Ausbildung
- Praktische Erfahrung im Projekt- und Portfoliomanagement, idealerweise im technischen Umfeld
- Erfahrung in der Einführung von Projekt- und Portfoliomanagement Tools (Jira, PowerPPM, etc.)
- Sehr gute Methodenkenntnisse (beispw. PMP, Agile/Scrum,…)
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Moderations- und Schulungserfahrung
- Strukturierte, lösungsorientierte und analytische Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten bewerben Sie sich online mit der Kennziffer. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.
Kennziffer: 14892
Recruiting-Kontakt: Sophia Schmitt
Jetzt bewerben
Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen: Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität.