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München

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 39.000 € – 57.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Spezialist (m/w/d) Forderungsmanagement

Über diesen Job

Für unser Partnerunternehmen suchen wir am Standort München eine*n (angehende*n) Spezialist*in für das Forderungsmanagement. Das Unternehmen ist einer der führenden europäischen Anbieter im Forderungsmanagement. Ziel des Unternehmens ist es, tragfähige Lösungen beim Umgang mit offenen Forderungen zu entwickeln.
Deine Aufgaben
  • Du bearbeitest titulierte Forderungen, kümmerst dich um das Onboarding und die Rückabwicklung
  • Du übernimmst die schriftliche und telefonische Korrespondenz zur Klärung von Sachverhalten und führst Verhandlungen
  • Mit deinem Organisationstalent überwachst du zuverlässig Termine und bearbeitest die Eingangspost
  • Im gerichtlichen Mahnverfahren erstellst du Titulierungen, bearbeitest Monierungen und stellst Vollstreckungsanträge
  • Zwangsvollstreckungsmaßnahmen bereitest du sorgfältig vor und stellst sicher, dass alle rechtlichen Vorgaben eingehalten werden
  • Du holst Bonitätsauskünfte ein, analysierst diese und erkennst die wirtschaftlichen Verhältnisse des/der Schuldner*in
  • Insolvenzverfahren und außergerichtliche Schuldenbereinigungspläne bearbeitest du selbstständig
  • Zahlungsvereinbarungen verhandelst du proaktiv und dokumentierst sie sauber im System
  • Bei Bedarf forderst du Zusatzsicherheiten an, um Forderungen abzusichern
  • Adressermittlung und Erbenermittlung, auch im Ausland, führst du gewissenhaft durch
  • Zusätzlich bringst du dich bei verschiedenen Projekten aktiv ein
Was du erwarten darfst
  • Eine unbefristete Festanstellung
  • Eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Eine wertschätzende, diverse und offene Unternehmenskultur mit Duz-Kultur
  • Flexibles und mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage pro Woche
  • Fachliche sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Förderung der Gesundheit, des Gleichgewichts und der Leistungsfähigkeit durch das Employee Assistance Program
  • Zugang zu einem eigenen Fitnessstudio oder Zuschuss zum Fitnessstudio-Abo
  • Subventioniertes Mittagessen
  • Bezuschusstes ÖPNV-Ticket sowie ein JobRad-Angebot
  • Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen
  • 30 Urlaubstage

Wir freuen uns, wenn du Interesse an der Position hast und du uns deine Bewerbungsunterlagen zusendest.

Gehalts-Prognose

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