Teamleiter (m/w/d) Technical Services

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Teamleiter (m/w/d) Technical Services

Amadeus Fire AG

Immobilien

München

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 50.000 € – 70.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Teamleiter (m/w/d) Technical Services

Über diesen Job

Teamleiter (m/w/d) Technical Services Referenz 12-232056

Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.
Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen!
Zur Unterstützung eines namhaften Unternehmens aus der Branche der Immobiliendienstleistungen, sind wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen bis 70.000 Euro brutto p. a.) für den Standort Holzkirchen bei München auf der Suche nach Ihrer Unterstützung als Teamleiter (m/w/d) Technical Services. Teamleiter (m/w/d) Technical Services .

Ihre Benefits:

  • Abwechslungsreiches Aufgabenfeld
  • Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen
  • Flexibles und mobiles Arbeiten (Büro, Homeoffice, unterwegs, Workation)
  • Offene Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungswegen
  • Modernes und offenes Bürodesign
  • Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessrabatte, JobRad u.v.m.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die Organisation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Facility- und Abfallmanagements
  • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller technischen Hausmeister- und Gebäudeservices
  • Steuerung, Abstimmung und Kontrolle der Leistungen externer Dienstleister
  • Planung und Umsetzung von regelmäßigen Prüf- und Wartungsintervallen im Rahmen der Jahresinspektionen
  • Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams
  • Erarbeitung, Einführung und Überwachung einheitlicher Prozesse, Standards und Strategien im Gebäudebetrieb
  • Zentrale Ansprechperson für interne Abteilungen sowie externe Partner in allen Fragen des Facility Managements
  • Verantwortung für Berichterstattung, Qualitätskontrolle und Sicherstellung von Zufriedenheit bei Kunden und Mitarbeitern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Immobilienmanagement, Hausverwaltung, Facility Management oder Gebäudemanagement
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Facility- oder Gebäudemanagement, idealerweise mit Führungsverantwortung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in der Steuerung und Überwachung technischer Gebäudeausstattung sowie im Umgang mit Dienstleistern
  • Sicherer Umgang mit relevanten Vorschriften, Prüf- und Wartungsrichtlinien sowie Arbeitssicherheitsstandards
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Immobilien
  • Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
  • Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Yannik Arendt (Tel +49 (0) 89 212128-120 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-232056 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung München

Leopoldstraße 248
80807 München

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
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Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
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Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
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Privat das Internet nutzen

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