Techniker im Strahlenschutz (m/w/d)
Techniker im Strahlenschutz (m/w/d)
Techniker im Strahlenschutz (m/w/d)
Techniker im Strahlenschutz (m/w/d)
Technische Universität München
Fach- und Hochschulen
München
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 43.000 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Techniker im Strahlenschutz (m/w/d)
Über diesen Job
Techniker im Strahlenschutz (m/w/d)
01.07.2025, Wissenschaftsstützendes Personal
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Techniker (m/w/d) im Strahlenschutz in Vollzeit (40 h/Woche).
Aufgabengebiet:
- Unterstützung der Strahlenschutzbeauftragten bei ihren Aufgaben
- Strahlenschutzüberwachung der Tätigkeiten innerhalb Strahlenschutzbereiche
- Strahlenschutzfreigabe von Materialen aus den Kontrollbereichen
- Wiederkehrende Prüfungen der Strahlenschutzinstrumentierung
- Durchführung von Radioaktivitätsmessungen, sowie Dokumentation der Ergebnisse
Sie tragen maßgeblich zur praktischen Einhaltung der sich aus der Strahlenschutzgesetzgebung ergebenden Grenzwerte und Vorschriften bei.
Anforderungsprofil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. geprüfter Techniker oder geprüfter Meister in einer technisch-naturwissenschaftlichen Fachrichtung. Gerne geben wir auch qualifizierten und engagierten Berufsanfängern eine faire Chance
- Des Weiteren sind Kenntnisse in der (Radioaktivitäts-) und Messtechnik sowie praktische Erfahrungen im Strahlenschutz von Vorteil
- Sie haben Freude an technischen Fragstellungen und verfügen über Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationstalent
- Sie sind absolut zuverlässig, im hohen Maße verantwortungsbewusst, arbeiten strukturiert und zielorientiert, gerne selbstständig wie auch im Team
- Die Aufgaben beinhalten teilweise das Heben schwerer Lasten sowie das Arbeiten unter Atemschutz (Atemschutztauglichkeit 2)
Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie von Michael Schmidt, Tel.: +49 89 289 12117.
Der hohe Sicherheitsstandard unserer Einrichtung erfordert die atomrechtliche Zuverlässigkeit der Beschäftigten. Dazu werden entsprechende Überprüfungen durchgeführt. Der Zugang zu Strahlenschutzbereichen ist für Ihre Tätigkeit erforderlich.
Unser Angebot:
Am FRM II gilt ein flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischer Zeiterfassung, in dem Mehrarbeit voll ausgeglichen wird. Weitere Vorzüge sind die betriebliche Altersvorsorge VBL und, neben 30 Urlaubstagen pro Jahr, 2 weitere freie Tage (24.12. & 31.12), sowie ein unterstützender Personalrat.
Als Mitarbeiter des FRM II können Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM, profitieren, wie zum Beispiel
- Gesundheitsangebot der TUM
- TUM Hochschulsport
- Umfangreiche TUM-interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kinderbetreuung der TUM (nach Verfügbarkeit)
- sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Die Stelle wird nach TV-L vergütet und ist auf 2 Jahre befristet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.
Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Portal https://karriere.frm2.tum.de
bis zum 31. Juli 2025.
Hier finden Sie auch weitere Stellenanzeigen des FRM II.
Technische Universität München
Forschungsneutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz (FRM II)
Personalbüro
www.frm2.tum.de
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Kontakt: personal@frm2.tum.de
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 307 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
307 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Technische Universität München als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern