Technischer Projektleiter - Experience Platforms (m/w/d)

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Technischer Projektleiter - Experience Platforms (m/w/d)

Zabel

Personaldienstleistungen und -beratung

München

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 60.000 € – 90.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Technischer Projektleiter - Experience Platforms (m/w/d)

Über diesen Job

Über uns

Technischer Projektleiter – Experience Platforms (m/w/d) Standorte: München, Hamburg, Berlin – hybrides Arbeiten möglich

Deine Mission: Du möchtest digitale Projekte nicht nur begleiten, sondern wirklich gestalten? Du denkst strategisch, technisch und hast den nötigen Drive, Teams und Kunden auf dem Weg zur digitalen Exzellenz zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Aufgaben

  • Steuerung der technischen und funktionalen Umsetzung spannender Kundenprojekte auf führenden Digital Experience Platforms (z. B. Ibexa, Sitecore, AEM)

  • Übersetzung von Anforderungen in smarte Konzepte, strukturierte Roadmaps und innovative Lösungen – im engen Austausch mit Kund:innen und Entwicklungsteams

  • Priorisierung von Epics & Stories, Planung klarer Milestones und Projektphasen

  • Schnittstellenmanagement zwischen Stakeholdern, Development, Design und Marketing

  • Steuerung von Meetings, Timings, Budgets und Ressourcen – mit Fokus auf Qualität und Effizienz

  • Fachliche und menschliche Unterstützung deines Teams – als Sparringspartner und Mentor

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, IT oder vergleichbare Qualifikation

  • Mind. 3 Jahre Erfahrung im technischen Projektmanagement

  • Erfahrung mit DXP-Technologien (z. B. Ibexa, Sitecore, AEM) – idealerweise inkl. Zertifizierungen

  • Verständnis für technische Anforderungen sowie für UX, UI, SEO/SEA

  • Vertrautheit mit agilen Methoden (Scrum, Kanban, SDLC etc.)

  • Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Leadership-Mentalität

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Projekte mit echtem Impact und strategischer Relevanz

  • Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien

  • Attraktives Vergütungspaket inkl. Erfolgsbeteiligung

  • Individuelle Weiterentwicklung, Mentoring & Karriereförderung

  • Flexibles Arbeitsumfeld mit Remote-Option

  • Zahlreiche Zusatzleistungen: Teamevents, Sportangebote, Wellpass, Mobilitäts- & Verpflegungszuschüsse, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.

Kontakt

Dann bewirb dich jetzt – mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin direkt bei:

Beheshta Faqiri E-Mail: b.faqiri@zabelglobal.com Telefon: +49 170 6539186

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Unternehmens-Details

company logo

Zabel

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

München, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

Basierend auf 2 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Günstige Anbindung
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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