Konzeption & Einrichtung: Du entwickelst und setzt SEA- & SEO-Kampagnen für bekannte nationale und internationale Hotels im 3* bis 5*S Segment auf.
Projekt- & Key-Account-Management: Du übernimmst Verantwortung im Bereich SEA/SEO und steuerst Projekte eigenständig.
Operative Umsetzung: Du führst Maßnahmen durch und sorgst für eine effiziente Umsetzung.
Analyse & Optimierung: Du überwachst relevante SEA- & SEO-Kennzahlen, analysierst Ergebnisse und leitest Optimierungen ab.
Reporting & Kommunikation: Du bereitest Kampagnenergebnisse auf und kommunizierst diese klar und verständlich an unsere Kund:innen.
SEO-Tools & Linkaufbau: Du nutzt relevante Tools und stärkst die Backlinkprofile unserer Kund:innen.
Trends & Wettbewerbsbeobachtung: Du erkennst neue Entwicklungen am Markt und leitest daraus Maßnahmen ab.
Teamwork & Schnittstellenarbeit: Du arbeitest eng mit Techniker:innen, Kreativ- und Webagenturen, Partner:innen und Kund:innen zusammen.
Content-Erstellung: Du erstellst SEO-Content für unsere Kund:innen.

Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes Bachelor-Studium oder eine Ausbildung im Bereich BWL, Medien oder Vergleichbares.
SEA-/SEO-Know-how: Du bringst bestmöglich technisches Hintergrundwissen in den Gebieten SEA und/oder SEO mit.
Projektmanagement: Idealerweise hast du bereits erste Kenntnisse im Projektmanagement.
Kommunikationstalent: Du hast Freude an interner und externer Kommunikation – auf Deutsch wie auf Englisch.
Branchenliebe: Du begeisterst dich für die Hotellerie- & Tourismusbranche.
Hands-on-Mentalität: Du packst gerne selbst an und bringst dich aktiv ein.
Kreativität & Strategie: Du hast Spaß an kreativem und strategischem Arbeiten und übernimmst gerne Verantwortung.

Dein Trainee dauert in der Regel 12 Monate.
Ziel ist die Übernahme als Junior Online Marketing Manager im Anschluss.

Lena Bollwein, Junior Talent Acquisition Managerin

Dich erwartet bei uns:

• Standorte im Herzen von München, Berlin, Lissabon & Innsbruck sowie die Möglichkeit dort zu arbeiten.
• Eine unglaublich herzliche und warme Arbeitsatmosphäre sowie ein internationales und hochprofessionelles Team, das sich sehr auf dich freut.
• Die Möglichkeit, mit verschiedenen KI-Tools zu arbeiten und gemeinsam mit uns neue Ideen und Lösungen zu entwickeln.
• Eine klare Home Office Regelung (abgestimmt auf die Funktion).
• Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 10:00 – 16:00 Uhr und viel Freiraum für selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten.
• Dein eigenes Weiterbildungsbudget sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten.
• Eine Travel Industry Card mit zahlreichen Hotel- und sonstigen Reisevergünstigungen.
• Einen Zuschuss zum Deutschlandticket von 49,- € ODER Zuschuss zum Firmenfitnessangebot EGYM Wellpass.
• Direkter Zugang zu einer Plattform mit Angeboten im Bereich Mental Health, um nachhaltig Wohlbefinden und Resilienz zu steigern.
• Spannende Team-Events und gemeinsame "Nachtflüge".
• Außerdem ein strukturierter und auf dich abgestimmter Onboarding Prozess, regelmäßige Feedback Gespräche.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Für Deine Bewerbung benötigen wir lediglich Deinen aussagekräftigen Lebenslauf sowie Arbeitszeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Concept & setup: You develop and implement SEA & SEO campaigns for well-known national and international hotels in the 3* to 5*S segment.
Project & key account management: You take on responsibility in the area of SEA/SEO and manage projects independently.
Operational implementation: You carry out measures and ensure efficient implementation.
Analysis & optimization: You will monitor relevant SEA & SEO metrics, analyze results, and derive optimizations.
Reporting & communication: You will prepare campaign results and communicate them clearly and comprehensively to our customers.
SEO tools & link building: You will use relevant tools and strengthen our customers' backlink profiles.
Trends & competition monitoring: You identify new developments in the market and derive measures from them.
Teamwork & interface work: You work closely with technicians, creative and web agencies, partners and customers.
Content creation: You create SEO content for our customers.

Education: You have a bachelor's degree or vocational training in business administration, media, or a similar field.
SEA/SEO expertise: You have the best possible technical background knowledge in the areas of SEA and/or SEO.
Project management: Ideally, you already have some knowledge of project management.
Communication skills: You enjoy internal and external communication – in German and English.
Passion for the industry: You are enthusiastic about the hotel and tourism industry.
Hands-on mentality: You like to get stuck in and actively contribute.
Creativity & strategy: You enjoy creative and strategic work and like to take on responsibility.

Your traineeship will generally last 12 months.
The goal is to hire you as a Junior Online Marketing Manager afterwards.

Lena Bollwein, Junior Talent Acquisition Manager

This awaits you with us:

• Locations in the heart of Munich, Berlin, Lisbon & Innsbruck and the opportunity to work there.
• An incredibly warm and welcoming working atmosphere as well as an international and highly professional team that is looking forward to meeting you.
• The opportunity to work with various AI tools and develop new ideas and solutions together with us.
• A clear home office arrangement (tailored to the role).
• Flexible working hours with core working hours from 10:00 - 16:00 and plenty of scope for independent & autonomous work.
• Your own training budget and internal development opportunities.
• A Travel Industry Card with numerous hotel and other travel benefits.
• A subsidy of €49 for the Germany ticket OR a subsidy for the EGYM Wellpass company fitness programme.
• Direct access to a platform with mental health offers to sustainably increase well-being and resilience.
• Exciting team events and joint "night flights"In addition, a structured and personalized onboarding process, regular feedback meetings.

We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, disability, age and sexual orientation and identity.

You can find more information about your benefits & Online Birds as an employer here .

For your application, we only need your informative CV and, if applicable, references. A cover letter is not required.