Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen der Halbleiterindustrie, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung:

VERIFICATION ENGINEER (M/W/D) DIGITAL HARDWARE

• Konzeption und Implementierung von Testumgebungen für Module und Funktionsgruppen unter Einsatz moderner Hardwarebeschreibungssprachen (z. B. SystemVerilog, SystemC)
• Entwicklung und Implementierung von UVM- und SystemC-basierten Testbenches für Systemsimulationen sowie virtuelle Prototyp-Simulationen
• Integration von Referenz- und VIP-Modellen in bestehende Testumgebungen
• Durchführung von Regressionssimulationen einschließlich Auswertung und Dokumentation der Simulationsergebnisse
• Unterstützung bei Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Verifikationsplänen
• Kooperation und Abstimmung mit Designteams im Rahmen des Entwicklungsprozesses
• Begleitung und Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Komponenten in der Laborumfeld

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der digitalen Verifikation (z. B. mit SystemVerilog, SystemC, UVM)
• Vorteilhafte Kenntnisse im digitalen Design
• Wünschenswerte Kenntnisse in objektorientierter Programmierung (z. B. C++)
• Erfahrung im Umgang mit gängigen Video- und Datenschnittstellen (z. B. LVDS, HDMI, DSI, CSI, DisplayPort, PCI, AXI)
• Fundierte Kenntnisse in Linux sowie in Skriptsprachen (z. B. Python)
• Sichere Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache

• Attraktives Gehalt inkl. Fixbonus (max. ein 13. Monatsgehalt) 
• 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12. frei) 
• Finanzielle Unterstützung bei Umzug 
• Hybrides Arbeiten (Vertrauensarbeitszeit); Möglichkeit aus dem Büro und von zu Hause aus zu arbeiten 
• Betriebliche Altersvorsorge 
• Unfallversicherung geschäftlich und privat 
• Regelmäßige Weiterbildungen 
• Kurze Entscheidungswege und Förderung der eigenen Ideen 

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.