PL/I Entwickler (m/w/d) –Krankenbestandsführungssystem
PL/I Entwickler (m/w/d) –Krankenbestandsführungssystem
PL/I Entwickler (m/w/d) –Krankenbestandsführungssystem
PL/I Entwickler (m/w/d) –Krankenbestandsführungssystem
citema systems GmbH
IT-Dienstleister
Münster
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 59.500 € – 81.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
PL/I Entwickler (m/w/d) –Krankenbestandsführungssystem
Über diesen Job
Deine Mission
Als erfahrener PL/I-Entwickler (m/w/d) gestaltest Du aktiv ein zentrales Großprojekt mit. Du übernimmst Verantwortung für die Konzeption, Weiterentwicklung und Wartung eines Krankenbestandsführungssystems und leistest damit einen wesentlichen Beitrag zur Stabilität und Zukunftsfähigkeit der eingesetzten Lösungen.
Deine Aufgaben
- Analyse fachlicher und technischer Anforderungen sowie Weiterentwicklung des Krankenbestandsführungssystems
- Erstellung von Konzepten und Umsetzung neuer Batch- und Online-Funktionen
- Pflege und Wartung bestehender PL/I-Anwendungen einschließlich Durchführung von Bestandsupdates
- Enge Abstimmung mit den Fachbereichen Provision und Krankenversicherung
- Kontinuierlicher fachlicher Austausch und Zusammenarbeit innerhalb des Entwicklungsteams
- Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen und Unterstützung im Testprozess
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in der PL/I-Programmierung unter IMS/DC für Dialog- und Batchanwendungen
- Fundierte Kenntnisse in DB2 sowie im Umgang mit Tools wie DB/DC, SQL, JCL, TSO, ISPF, Endevor, Jira und Confluence
- Projekterfahrung im Versicherungsumfeld, idealerweise im Bereich Krankenversicherung oder Bestandssysteme
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Freude an selbstständigem Arbeiten sowie an der Zusammenarbeit im Team
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Das bieten wir Dir
Wir sind der Überzeugung, dass folgende Rahmenbedingungen die besten Voraussetzungen für Effizienz und kreative Lösungsfindungen bieten:
- Spannende Aufgaben bei einem führenden Unternehmen im Versicherungsumfeld
- Flexibles New-Work-Modell mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten (Großteil remote möglich)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
- Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation
- Austausch und Wissenstransfer in einem engagierten, interdisziplinären Team
- Moderne Tools und Technologien für innovative Prozessautomatisierung
- Und: Herausforderungen, die wirklich Spaß machen!
Ready to shape the future? Drive digital technologies with us!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – bitte sende sie an karriere@citema.de (https://mailto:karriere@citema.de) .
Bei Fragen kannst Du Dich jederzeit gerne bei uns melden!
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 40 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
40 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei citema systems GmbH als modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern