Papiertechnologe (m/w/d)
Papiertechnologe (m/w/d)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 38.500 € – 47.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Papiertechnologe (m/w/d)
Über diesen Job
Papiertechnologe (m/w/d)
Als Papiertechnologe (m/w/d) am Standort in Sandersdorf-Brehna wirst du die faszinierende Welt der Papierproduktion entdecken und Teil eines engagierten Teams in einem innovativen 4-Schichtsystem sein. Deine Hauptaufgabe besteht darin, den Produktionsprozess zu überwachen und sicherzustellen, dass die Produkte die höchsten Qualitätsstandards erfüllen.
- Überwachung und Steuerung der hochmodernen Papieranlage.
- Analyse und Optimierung von Prozessen zur Sicherstellung höchster Qualität.
- Durchführung regelmäßiger Wartungen sowie kleinerer Reparaturen.
- Enge Zusammenarbeit im Team zur Erreichung der Produktionsziele.
- Dokumentation von Produktionsdaten und Erstellung von Berichten.
- Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Abläufe.
Das suchen wir
Für diese spannende Herausforderung - auf der Sonnenseite von Sandersdorf-Brehna - suchen wir Mitarbeitende mit einem Auge für Details und einer Leidenschaft für Produktionsprozesse. Idealerweise hast du bereits mehrjährige Erfahrung in der Papierindustrie und bringst folgende Qualifikationen mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Papiertechnologe (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in der Produktion und/oder der Bedienung von Produktionsmaschinen.
- Kenntnisse in der Qualitätssicherung und Prozessoptimierung.
- Technisches Verständnis und Problemlösungsfähigkeiten.
- Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schichtsystem rollierend.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, Selbstständige Arbeitsweise und Motivation.
Das bieten wir
Wir bieten dir nicht nur eine spannende Tätigkeit, sondern auch ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Benefits:
- Arbeitsplatz mit Zukunft: Wir bieten einen krisensicheren Job in einem der wachstumsstärksten Unternehmen.
- Lukrativer Stundenlohn bis zu 20,00 € pro Stunde plus Schichtzuschlägen und Beteiligung am Team- und Unternehmenserfolg.
- Arbeitszeit nach Maß: Wähle ein Arbeitszeitmodell, das zu dir passt – zwischen 34 und 39,5 Stunden pro Woche.
- Work-Life-Balance im Fokus: Genieße bis zu 38 Urlaubstage pro Jahr – für mehr Zeit mit Familie, Freunden oder für dich selbst.
- Stressfrei ankommen: Kostenfreie Parkplätze stehen auf dem Firmengelände ausreichend zur Verfügung.
- Weiterentwicklung: Zahlreiche Weiterbildungsangebote – digital oder vor Ort.
- Alles, was du brauchst: kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung.
- Gemeinsam Erfolge feiern: Ob Sommerfest, Teamevent oder Jahresabschluss - Mitarbeiterevents für das Teamgefüge.
- Betriebsärztliche Begleitung mit kostenfreien Gesundheitschecks.
- Schneller Zugriff auf Lohnabrechnungen über das digitale Mitarbeiterportal.
- Exklusive Rabatte über die App Corporate Benefits – von Technik bis Freizeit.
- Persönliche Betreuung direkt vor Ort: persönlich - individuell - immer ein offenes Ohr.
Nicht das, wonach du suchst? Kein Problem! In unserer Jobbörse findest du eine große Auswahl an aktuellen Stellenangeboten – da ist bestimmt etwas Passendes für dich dabei.