Nachtwache, Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d)

Nachtwache, Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d)

Nachtwache, Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d)

Nachtwache, Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d)

AWO Müritz gGmbH

Gesundheit, Soziales

Waren

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 38.000 € – 53.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Nachtwache, Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d)

Über diesen Job

Nachtwache, Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d)

Einstellungsdatum: sofort

Vertragsart: Festanstellung

Fachbereich: Einrichtungen der Altenhilfe

Die AWO Müritz gGmbH zählt zu den führenden Arbeitgebern in der ambulanten, voll- und teilstationären Altenpflege in der Region Mecklenburgische Seenplatte. Bei uns zählt das WIR , was unsere tägliche Arbeit bestimmt. Wir fördern Talente, mit einem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebot. Wir begegnen uns auf Augenhöhe durch einen vertrauens- und respektvollen Umgang miteinander. Wir setzen auf Beständigkeit durch unsere vielen kollegialen und langjährigen Teams. Werden auch Sie Teil der AWO Müritz!

Für unser AWO Seniorenheim in Waren suchen wir ab sofort eine/n

Dauernachtwache /Altenpfleger (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

  • Verantwortung für die aktivierende Pflege nach aktuellen medizinisch-pflegerischen Erkenntnissen
  • Verantwortung für die Pflegeplanung und -dokumentation
  • Beratung und Betreuung pflegebedürftiger Bewohner*innen und deren Angehörige
  • Unterstützung hilfsbedürftiger, älterer Menschen bei den Verrichtungen des täglichen Lebens
  • Arbeit im Rahmen der bewohnerorientierten Bezugspflege
  • Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen und der Pflegeprozessdokumentation

Qualifikation

  • abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder zum examinierten Gesundheits- u. Krankenpfleger (m/w/d)
  • fundierte Kenntnisse in der Pflegedokumentation/-planung
  • freundliches Auftreten, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität
  • wertschätzenden Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen & Kolleg*innen

Wir bieten

  • Arbeitsvertrag ohne Befristung
  • Bezahlung nach dem Tarifvertrag AWO M-V
  • Zulagen für Schicht-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie weitere Schichtzulagen
  • 30 Tage Urlaub sowie weiteren Zusatzurlaub
  • mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Rahmenbedingungen, eigene Ideen einzubringen und neue Perspektiven mitzugestalten
  • langjähriges Team, in dem die Chemie stimmt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Kosten, die im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen, nicht erstatten (z.B. Anfahrt und Reisekosten).

Gehalts-Prognose

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