Sachbearbeitung (w/m/d) für die Leistungsgewährung nach SGB II

Dabei macht die Arbeit im Landratsamt auch unseren eigenen Alltag besser. Sie möchten ebenfalls mehr mit Ihren Ideen machen?

Dann verstärken Sie unser Team im Jobcenter Landkreis Calw zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, zunächst befristet bis zum 30.04.2027, als Sachbearbeitung (w/m/d) für die Leistungsgewährung nach SGB II.

Das Jobcenter Landkreis Calw sorgt für die Grundsicherung von rund 6.000 Menschen im Landkreis Calw. Gleichzeitig unterstützen wir Arbeitsuchende durch geeignete Qualifizierungs- und Vermittlungsangebote auf dem Weg zurück in Arbeit. Damit erfüllen wir eine wichtige arbeitsmarkt- und sozialpolitische Aufgabe im Landkreis.

• Sie bearbeiten und entscheiden über Anträge auf Bürgergeld, auf Leistungen für Bildung und Teilhabe (BuT) und sind zuständig für die laufende Sachbearbeitung bei Änderungsmeldungen.
• Sie beraten die Kunden persönlich und telefonisch und geben Rechtsauskünfte zu passiven Leistungen nach dem SGB II.
• Sie fordern zu Unrecht erbrachte SGB II-Leistungen zurück, prüfen die Kostenerstattungen von Dritten und machen diese geltend.

• Sie haben die Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ besitzen Sie die Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) bzw. Verwaltungswirt (w/m/d) mit einschlägiger Berufspraxis und die Bereitschaft sich fachlich weiter zu qualifizieren.
• Die Aufgabe erfordert selbstständiges und kooperatives Arbeiten und die Fähigkeit, ein komplexes Rechtsgebiet zu erfassen, anzuwenden und daraus verbindliche Entscheidungen zu treffen.
• Teamfähigkeit und Freude im Umgang mit Kunden setzen wir voraus.

• Wir bieten einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten Team.
• Wir bieten zahlreiche Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung, unter anderem ein Nachwuchsführungskräfteprogramm.
• Wir bieten einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, einen Zuschuss für bestimmte Fitnessstudios, die Möglichkeit eines Sabbatjahrs und Job-Bike-Leasing.
• Wir bieten eine sehr gute Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf durch unser flexibles Arbeitszeitmodell, mobiles Arbeiten und eine Kinderbetreuung während der ersten drei Wochen der Sommerferien.
• Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9c TVöD. Alternativ kann die Stelle im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 10 g. D. besetzt werden. Bei der Einstufung berücksichtigen wir Ihre Vorerfahrungen.
• Der Arbeitsort ist in Nagold.